KLab株式会社
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KLab株式会社の企業評判企業評判詳細
成長できる機会はあると思いますが、声を大きくして行動に移せる方が評価されていたので、キャリアを上げたいならコツコツ働いてるだけでは出世や昇給は難しいかと思います。
職種・所属・役職
ゲームUI・UXデザイナー（ソーシャル・オンライン）・事業開発部・一般社員/メンバークラス
性別
男性
在籍状況
退職済
雇用形態
正社員
入社形態
中途入社
在籍期間
11～15年
平均残業時間
30時間
平均年収
---
有給消化率
70%
回答者による総合評価
3.31
未経験からの活躍
3.00
オフィス環境/テレワーク
4.00
成長性・将来性
2.00
人材育成/研修/キャリア
3.00
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株式会社Aiming同業界の「人材育成/研修/キャリア」
人材育成については、特別に研修等が用意されているわけではありませんが、日々の業務自体で要求される技術レベルが高いため、それをこなしているうちに自然と成長できる環境ではあります。
現在の部署に関しては不満です。
UIを教えてくださる方が一気に不満で辞められてしまったので、独学ですが本を読んだりしようと思い、読んでいたら注意を受けました。
読むより作業をしてほしいと...。
前の部署はよい環境でした。
部署ごとに文化が違うので、良い部署に恵まれるとよいなって思います。
UIを教えてくださる方が一気に不満で辞められてしまったので、独学ですが本を読んだりしようと思い、読んでいたら注意を受けました。
読むより作業をしてほしいと...。
前の部署はよい環境でした。
部署ごとに文化が違うので、良い部署に恵まれるとよいなって思います。
OJT制度で新卒1～2人あたりに2年目～3年目の社員が付くスタイルを取っていた。...
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