想定年収
560~700万円
勤務地
埼玉県
事業内容
■事業内容
・電子チップ搬送用の紙キャリアテープの製造販売/国内シェア60% (富士キメラ総研レポート2020 紙キャリアテープ(2019年)より)
・生産設備の自社開発・製造
■取扱製品
紙キャリアテープを主軸に製造・販売しています。 高い技術力により、多くの顧客から信頼を得ています。
■同社製品の特徴
・独自製法/オリジナル製法により高品質
・安定供給/国内4か所の生産拠点により安定供給が可能
■生産拠点
草加加場は金型製造 −生産設備開発のマザー工場/静岡/新潟/山梨の生産3拠点を保有
・電子チップ搬送用の紙キャリアテープの製造販売/国内シェア60% (富士キメラ総研レポート2020 紙キャリアテープ(2019年)より)
・生産設備の自社開発・製造
■取扱製品
紙キャリアテープを主軸に製造・販売しています。 高い技術力により、多くの顧客から信頼を得ています。
■同社製品の特徴
・独自製法/オリジナル製法により高品質
・安定供給/国内4か所の生産拠点により安定供給が可能
■生産拠点
草加加場は金型製造 −生産設備開発のマザー工場/静岡/新潟/山梨の生産3拠点を保有
会社特徴
<小型電子部品搬送用専用副資材(キャリアテープ)国内トップシェア>
同社で製造するキャリアテープはスマホ・パソコン・自動車・航空機・医療機器など全ての電気製品に必要となる極小電子部品を載せて搬送するテープ状の製品となります。電子部品業界ではインフラの役目を担っており、製造には必ず必要なもののため、安定したニーズがあります。同社は歴史もシェアも高く、業界のリーディング・カンパニーとなっています。
【安心の経営基盤】
メディアでも取り上げられているようにこのところ国内電子部品関連は業績好調で、2024年3月期の各社連続業績予想も前年を上回る企業が大半です。スマートフォンやPC、家電、自動車など、私たちの生活に身近な製品になくてはならない電子部品。その製造に必要不可欠なキャリアテープの需要も益々高まっています。おかげさまで同社は昨年度最高益を達成しました。本年度も引き続き高水準で推移しております。
同社で製造するキャリアテープはスマホ・パソコン・自動車・航空機・医療機器など全ての電気製品に必要となる極小電子部品を載せて搬送するテープ状の製品となります。電子部品業界ではインフラの役目を担っており、製造には必ず必要なもののため、安定したニーズがあります。同社は歴史もシェアも高く、業界のリーディング・カンパニーとなっています。
【安心の経営基盤】
メディアでも取り上げられているようにこのところ国内電子部品関連は業績好調で、2024年3月期の各社連続業績予想も前年を上回る企業が大半です。スマートフォンやPC、家電、自動車など、私たちの生活に身近な製品になくてはならない電子部品。その製造に必要不可欠なキャリアテープの需要も益々高まっています。おかげさまで同社は昨年度最高益を達成しました。本年度も引き続き高水準で推移しております。
仕事内容
同社は、スマホやパソコンから自動車、医療機器まで様々な電子機器に用いられる
極小電子部品を保護・搬送するキャリアテープを自社製造しております。
国内シェア60%を誇る業界のリーディングカンパニーであり、
国内外の優良企業200社以上と取引があります。
キャリアテープは電子部品業界で不可欠なインフラとしての役割を担い、安定したニーズがあります。
高品質と安定供給を実現するため、独自製法と国内4か所の生産拠点を有しております。
・生産管理基幹パッケージシステムの保守運用(自社システム)
・社内業務システムの開発
・社員からのヘルプデスク対応等
極小電子部品を保護・搬送するキャリアテープを自社製造しております。
国内シェア60%を誇る業界のリーディングカンパニーであり、
国内外の優良企業200社以上と取引があります。
キャリアテープは電子部品業界で不可欠なインフラとしての役割を担い、安定したニーズがあります。
高品質と安定供給を実現するため、独自製法と国内4か所の生産拠点を有しております。
・生産管理基幹パッケージシステムの保守運用(自社システム)
・社内業務システムの開発
・社員からのヘルプデスク対応等
旭工芸株式会社募集概要
勤務地
埼玉県草加市
給与詳細
賞与:年2回(6月、12月)
昇給:年1回(6月)※評価制度に基づく
昇給:年1回(6月)※評価制度に基づく
応募資格
・ 何らかの業務システムの開発もしくは保守運用の経験(7年以上の経験)
・ 基本情報技術者
・ DBを使用したアプリの開発、保守
・ 基本情報技術者
・ DBを使用したアプリの開発、保守
勤務時間詳細
就業時間:8:30~17:30
休日休暇
慶弔休暇年末年始夏期休暇 有給休暇<br>
待遇・福利厚生
健康保険厚生年金雇用保険 労災保険
<br>通勤手当
<br>通勤手当
採用人数
若干名