オザックス株式会社

求人掲載中
エネルギー・資源・素材
正社員
求人とのマッチ率 限定公開 %

社内SE(老舗商社/IT推進G/リーダー)

想定年収
500~800万円
勤務地
東京都
事業内容
【くらし事業部】
外食やアミューズメント施設などで使用する紙コップなどを提供(顧客:ファーストフード店、映画館、スーパーなど) 

【紙関連事業部】
紙製品の原料を印刷会社や物流会社、紙製品メーカーなどに提供。ファイル、紙コップ、紙器、紙箱、ダンボール、カタログ、チラシ、雑誌、書籍などの原料として使われる素材を扱っています。 

【機能製品関連商品】
紙素材を扱う事業部ですが、自社で商品を開発していきます。例えば、国内メーカーのA社とB社の商品を、加工メーカーに依頼し、高機能加工商品として取引先に提供するような形です。 

【フィルム関連商品】
ラミネート製品やフィルム、ハンガー、不織布、樹脂製品などを国内外から調達し、クライアントに提供しています。
会社特徴
同社では商社として非常に幅広い製品を扱っておりますので、カンパニー制度を取り入れた事業を展開しています。カンパニー制度とは、公式には一つの会社組織ですが、社内的な基準を設けて社内だけで通じる別会社組織での事業展開を図る制度です。海外を含め、若干250名の社員数にも関わらず、800億円もの売上を記録し、直近3年も堅調な右肩上がりを続けている企業です。そのため、一人あたりが受け持つ売上の割合は非常に大きなものになります。現在、ニューヨーク、カリフォルニア、上海、シンガポールなど世界各地にオフィスを構え、海外に目を向けた事業を積極的に展開しています。今後更に海外シェアを広げていく予定です。
仕事内容
同社のシステム子会社である、オーキッドシステムソリューションズ(株)の事業構造変革・業務の標準化/刷新に向けた増員採用になります。
同社はグループをシステム面から支え、要件定義、設計・開発〜導入、運用、改善、維持管理まで一貫した提供をしています。

【具体的には】
今回のポジションは、以下がミッションです。
 ・ 次期基幹システムの構築(プロジェクト):上流工程と導入、開発サブリーダー
 ・中期ITロードマップ推進、Open系への技術シフトを推進

−同社の基幹システムについて
 業務系システムは受注・発注・在庫管理・請求など各種販売管理であり
 エンドユーザーは当社の営業がメインになり、様々な改善依頼や日々のQA、データ調査依頼などが主な業務です。

改善依頼は上流工程から参画し稼働後の運用フォローまで担当するので幅の広いスキルが身に付きます。

具体的には、
 ・営業ニーズの仕様調整、現状分析〜要件定義、開発、導入、稼働後の運用
 ・データ調査、システム系の質疑応答
 ※自ら実装を行うこともありますが、開発やテストは常駐の外部SEをアサインすることが多いです。

オザックス株式会社募集概要

勤務地
東京都千代田区
給与詳細
■改定/年1回
■賞与/年2回
応募資格
【いずれか必須】
・開発プロジェクトのマネージメント経験(PM)
・開発プロジェクトの提案や要件定義の経験
・ユーザー/顧客と接し、要件定義、システム外部設計、見積、システム改善提案などを行った経験

【歓迎】
・在庫管理と売掛・請求書関連の物流関連などの知識歓迎
・汎用系言語(COBOL、RPG、AS400が分かれば尚良し)
・PL/PM経験やプロジェクトリーダーの経験歓迎(管理職経験優遇)
勤務時間詳細
就業時間:9:00~17:30
休日休暇
慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇
待遇・福利厚生
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
通勤手当 住宅手当 家族手当 残業手当 退職金制度 財形貯蓄制度 貸付金制度 各種部活動 食事手当て
採用人数
1

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想定年収 500~800万円
勤務地 東京都

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仕事内容
同社のシステム子会社である、オーキッドシステムソリューションズ(株)の事業構造変革・業務の標準化/刷新に向けた増員採用になります。
同社はグループをシステム面から支え、要件定義、設計・開発〜導入、運用、改善、維持管理まで一貫した提供をしています。

【具体的には】
今回のポジションは、以下がミッションです。
 ・ 次期基幹システムの構築(プロジェクト):上流工程と導入、開発サブリーダー
 ・中期ITロードマップ推進、Open系への技術シフトを推進

−同社の基幹システムについて
 業務系システムは受注・発注・在庫管理・請求など各種販売管理であり
 エンドユーザーは当社の営業がメインになり、様々な改善依頼や日々のQA、データ調査依頼などが主な業務です。

改善依頼は上流工程から参画し稼働後の運用フォローまで担当するので幅の広いスキルが身に付きます。

具体的には、
 ・営業ニーズの仕様調整、現状分析〜要件定義、開発、導入、稼働後の運用
 ・データ調査、システム系の質疑応答
 ※自ら実装を行うこともありますが、開発やテストは常駐の外部SEをアサインすることが多いです。
想定年収
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勤務地
大阪府
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伊藤忠プラスチックス株式会社

【リモート可】社内SE・PMO(基幹システム導入/伊藤忠グループ/フレックス制)

求人とのマッチ率 限定公開 %
仕事内容
同社のシステム子会社である、オーキッドシステムソリューションズ(株)の事業構造変革・業務の標準化/刷新に向けた増員採用になります。
同社はグループをシステム面から支え、要件定義、設計・開発〜導入、運用、改善、維持管理まで一貫した提供をしています。

【具体的には】
今回のポジションは、以下がミッションです。
 ・ 次期基幹システムの構築(プロジェクト):上流工程と導入、開発サブリーダー
 ・中期ITロードマップ推進、Open系への技術シフトを推進

−同社の基幹システムについて
 業務系システムは受注・発注・在庫管理・請求など各種販売管理であり
 エンドユーザーは当社の営業がメインになり、様々な改善依頼や日々のQA、データ調査依頼などが主な業務です。

改善依頼は上流工程から参画し稼働後の運用フォローまで担当するので幅の広いスキルが身に付きます。

具体的には、
 ・営業ニーズの仕様調整、現状分析〜要件定義、開発、導入、稼働後の運用
 ・データ調査、システム系の質疑応答
 ※自ら実装を行うこともありますが、開発やテストは常駐の外部SEをアサインすることが多いです。
想定年収
620~830万円
勤務地
東京都
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住商エアロシステム株式会社

PM(基幹システム/住友商事のグループ企業)

求人とのマッチ率 限定公開 %
仕事内容
同社のシステム子会社である、オーキッドシステムソリューションズ(株)の事業構造変革・業務の標準化/刷新に向けた増員採用になります。
同社はグループをシステム面から支え、要件定義、設計・開発〜導入、運用、改善、維持管理まで一貫した提供をしています。

【具体的には】
今回のポジションは、以下がミッションです。
 ・ 次期基幹システムの構築(プロジェクト):上流工程と導入、開発サブリーダー
 ・中期ITロードマップ推進、Open系への技術シフトを推進

−同社の基幹システムについて
 業務系システムは受注・発注・在庫管理・請求など各種販売管理であり
 エンドユーザーは当社の営業がメインになり、様々な改善依頼や日々のQA、データ調査依頼などが主な業務です。

改善依頼は上流工程から参画し稼働後の運用フォローまで担当するので幅の広いスキルが身に付きます。

具体的には、
 ・営業ニーズの仕様調整、現状分析〜要件定義、開発、導入、稼働後の運用
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