株式会社ラクス
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また、営業とはいえ「売ればいい」という考えはこの会社にはなく、「いかに営業としての好事例を水平展開し、営業全体のスキルのボトムアップに寄与するか」という点を重視している。
このこともキャッチアップを容易にしている一つの要因と感じた。
自社サービスを販売する営業スキルは身につくので、今後も同業でのキャリア形成を望む...
東京本社は新宿駅から至近でアクセス良好。 オフィス内も快適に仕事をする上で...
賞与は半期ごとの個人目標に対する定量評価で決まるが、昇給は職責によって差がつきや...
個人のコンピテンシーによる評価で昇格・昇給が決まる制度となっているが、昇給は年に...
残業が多く、リモートなどの諸制度もないため営業で女性がライフワークバランスを維持...
日本におけるクラウドサービスベンダーの中では、 ・扱うプロダクトの豊富さ ・...
経理のSaaSを中心に置いた、競合他社があまりいない時代からSaaSサービスを販...
大幅に人員が増えているため、部署によってオフィスが異なっているということが前提で...
日本国内においてはSaaSの雄とも言われており、いち早く取り組み・拡大してきた経...
職種や事業部・課にも依るが、目的・手段を常に明確にしてタスクの進める、またそれら...
個人的には他の会社と変わらない印象。悪いところも無ければ良いところも無い。子供が...
リモートワークではなく対面で教育するスタイルは、理に適っているし辺に気取った企業...
特には感じなかった。再現性を非常に重視するため、ロジカルな考え方や仕事の進め方は...
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