株式会社トレジャー・ファクトリー

求人掲載中
アパレル・ファッション
正社員
求人とのマッチ率 限定公開 %

【リモート可】人事労務担当(ポテンシャル枠)

想定年収
320~400万円
勤務地
東京都
事業内容
【トレジャー・ファクトリーは、店舗数239店舗、売上高282億円、経常利益26億2200万円(23年2月実績)を誇る総合リユースショップです】
・リサイクルショップの運営
 首都圏を中心に総合リサイクルショップ「トレジャーファクトリー」、ユーズドセレクトショップ「トレジャーファクトリースタイル」を展開中。福島県に総合リサイクルショップ「トレジャーファクトリー」をFC展開。
・リユース品のインターネット販売・買取
・Webサイトの運営
・ブランドバッグ&アクセサリーレンタル「Cariru」の運営
・引っ越し/不動産サービス
会社特徴
【メディア露出度の高さからもその注目度が伺える、東証一部上場のリサイクルショップ運営会社】
資源の再利用や再活用を通した循環型社会の確立が急務とされるなか、1995年よりリサイクル事業を展開。現在、首都圏を中心に131店舗を運営している。設立当初からリサイクル事業におけるシステムの重要性を見出しており、業界で先駆けとなる独自の査定・POSシステムを活用した店舗運営をはじめ、webサイトでのオークション・通販・買い取りなど、設立以来ITを活用した新次元のリサイクルビジネスを実現しており、在庫管理、仕入れ管理などを『感覚』で行ってきていた業界において、非常に効率的な運営を行っています。
また、業績に関しても創業以来連続増収中です。

【社名の理由】
トレジャー・ファクトリー:(宝物の工場)「価値の再生工場」
「モノ」は持ち主に必要がなくなった時点で価値が失われてしまいます。その「モノ」に、もう一度価値を与え、世の中に送り出していく工場の役割を果たしたい。創業時のこのような想いを込めて、社名はつけられました。

【リユース市場は今後も拡大】
経済産業省の調べによるとリユース品小売業の市場は1兆7743億円規模といわれております。今後も積極的に新規出店を行っていく予定です。今期は売上高200億、経常利益8億の予測です。
仕事内容
※最初からすべての業務ができなくても大丈夫です。
できる業務から担当していただき、少しずつ担当業務を広げ、将来的には人事労務すべての業務が経験できるよう、上長がしっかりサポートします。

■人事労務
・入退社管理(入退社者の情報入力、チェック、書類の作成など)
・勤怠管理(勤怠締め、残業時間管理など)
・給与計算(計算に必要なデータの作成、計算結果のチェックなど)※給与計算はアウトソーシングしています
・社会保険業務(月変、算定など)
・労働保険業務(労働保険料の年度更新など)
・労災対応(申請書類の作成など)
・健康管理(健康診断、ストレスチェックなど)
・産休、育休対応(書類の作成、届け出、給付金の申請など)
・助成金の申請(キャリアアップ助成金、新型コロナウイルス感染症関連など)
・申請書類のチェック(交通費、各種手当など)
■総務庶務
・株主総会の受付対応
・オフィスの備品、消耗品管理
・古物商に関する届け出
・酒類販売に関する届け出
・リース車両管理
・従業員の名刺管理 など

株式会社トレジャー・ファクトリー募集概要

勤務地
東京都千代田区
給与詳細
賞与有り(2回)
※定額時間残業代・・・320万円の場合:43540円(月28時間相当分)、400万円の場合:71270円(月44時間相当分)
額面給与となります。経験により優遇します。
応募資格
・基本的なPCスキル
・Excelのピボットテーブルや関数(四則演算、SUM、AVE、VLOOKUPなど)が使える
・人事労務の実務経験(給与計算、社会保険など、いずれかのご経験があれば経験年数は問いません)

【歓迎】
・給与計算実務能力検定2級以上をお持ちの方または同等のスキル・経験
・衛生管理者をお持ちの方または同等のスキル・経験
・人事関連システム(勤怠システム、給与計算システムなど)の操作経験、理解のある方
勤務時間詳細
就業時間:9:30~18:15
休日休暇
有給休暇 / 年末年始休暇 / 慶弔休暇 / 出産休暇 / 育児休暇 / 介護休暇 / 半日休暇(19年9月より)/ 配偶者誕生日休暇 / 結婚休暇 / 週休2日制(シフト制)
待遇・福利厚生
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
通勤手当 住宅手当(独身:10000円/月、家族有:15000円/月) 家族手当(配偶者:10000円/月、子供一人当たり:5000円/月※3人まで支給)
採用人数
1

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正社員

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社内SE(社内システム導入/充実した福利厚生/残業月平均9h)

求人とのマッチ率 限定公開 %
仕事内容
※最初からすべての業務ができなくても大丈夫です。
できる業務から担当していただき、少しずつ担当業務を広げ、将来的には人事労務すべての業務が経験できるよう、上長がしっかりサポートします。

■人事労務
・入退社管理(入退社者の情報入力、チェック、書類の作成など)
・勤怠管理(勤怠締め、残業時間管理など)
・給与計算(計算に必要なデータの作成、計算結果のチェックなど)※給与計算はアウトソーシングしています
・社会保険業務(月変、算定など)
・労働保険業務(労働保険料の年度更新など)
・労災対応(申請書類の作成など)
・健康管理(健康診断、ストレスチェックなど)
・産休、育休対応(書類の作成、届け出、給付金の申請など)
・助成金の申請(キャリアアップ助成金、新型コロナウイルス感染症関連など)
・申請書類のチェック(交通費、各種手当など)
■総務庶務
・株主総会の受付対応
・オフィスの備品、消耗品管理
・古物商に関する届け出
・酒類販売に関する届け出
・リース車両管理
・従業員の名刺管理 など
想定年収
450~600万円
勤務地
東京都
正社員

株式会社セブン&アイ・ホールディングス

【出社】社内インフラエンジニア(若手活躍中/OA環境、ネットワーク)

求人とのマッチ率 限定公開 %
仕事内容
※最初からすべての業務ができなくても大丈夫です。
できる業務から担当していただき、少しずつ担当業務を広げ、将来的には人事労務すべての業務が経験できるよう、上長がしっかりサポートします。

■人事労務
・入退社管理(入退社者の情報入力、チェック、書類の作成など)
・勤怠管理(勤怠締め、残業時間管理など)
・給与計算(計算に必要なデータの作成、計算結果のチェックなど)※給与計算はアウトソーシングしています
・社会保険業務(月変、算定など)
・労働保険業務(労働保険料の年度更新など)
・労災対応(申請書類の作成など)
・健康管理(健康診断、ストレスチェックなど)
・産休、育休対応(書類の作成、届け出、給付金の申請など)
・助成金の申請(キャリアアップ助成金、新型コロナウイルス感染症関連など)
・申請書類のチェック(交通費、各種手当など)
■総務庶務
・株主総会の受付対応
・オフィスの備品、消耗品管理
・古物商に関する届け出
・酒類販売に関する届け出
・リース車両管理
・従業員の名刺管理 など
想定年収
500~799万円
勤務地
東京都
正社員

株式会社スギ薬局

エンジニアリングマネージャ―

求人とのマッチ率 限定公開 %
仕事内容
※最初からすべての業務ができなくても大丈夫です。
できる業務から担当していただき、少しずつ担当業務を広げ、将来的には人事労務すべての業務が経験できるよう、上長がしっかりサポートします。

■人事労務
・入退社管理(入退社者の情報入力、チェック、書類の作成など)
・勤怠管理(勤怠締め、残業時間管理など)
・給与計算(計算に必要なデータの作成、計算結果のチェックなど)※給与計算はアウトソーシングしています
・社会保険業務(月変、算定など)
・労働保険業務(労働保険料の年度更新など)
・労災対応(申請書類の作成など)
・健康管理(健康診断、ストレスチェックなど)
・産休、育休対応(書類の作成、届け出、給付金の申請など)
・助成金の申請(キャリアアップ助成金、新型コロナウイルス感染症関連など)
・申請書類のチェック(交通費、各種手当など)
■総務庶務
・株主総会の受付対応
・オフィスの備品、消耗品管理
・古物商に関する届け出
・酒類販売に関する届け出
・リース車両管理
・従業員の名刺管理 など
想定年収
800~1,400万円
勤務地
愛知県
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