株式会社日立製作所
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株式会社日立製作所の企業評判企業評判詳細
入社時点から始まる集合研修に加えて、各職種に応じた追加研修があり必要最低限な知識は最初の半年程度で学ぶことができる。5年次まで、必須研修に加えて希望に合わせた各種研修を受けることができるため、専門的な知識がなくても特に大きな問題はない。
職種・所属・役職
経営企画・経営企画部・一般社員/メンバークラス
性別
男性
在籍状況
退職済
雇用形態
正社員
入社形態
新卒入社
在籍期間
6～10年
平均残業時間
40時間
平均年収
---
有給消化率
20%
回答者による総合評価
3.64
未経験からの活躍
4.00
オフィス環境/テレワーク
4.00
成長性・将来性
3.00
人材育成/研修/キャリア
4.00
待遇面の評価
4.00
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パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社同業界の「未経験からの活躍」
未経験で派遣として入らせていただきましたが、女性の割合が高く、分からないことが聞きやすい環境だと思いました。
分からないことは分かるまで教えてもらえます。
業務内容が非常に難しいため、自身のポテンシャルが重要になると思います。
頑張れば頑張るほど、自分の知識になるので、向上心をもって仕事できる方には向いてると思います。
仕事内容は個人差はあると思いますが、私は非常に楽しかったです。
分からないことは分かるまで教えてもらえます。
業務内容が非常に難しいため、自身のポテンシャルが重要になると思います。
頑張れば頑張るほど、自分の知識になるので、向上心をもって仕事できる方には向いてると思います。
仕事内容は個人差はあると思いますが、私は非常に楽しかったです。
アウトソーシングの部署にいるため、プロジェクトの数が多岐にわたる。
プロジェクトの種類が増えてきた影響もあり、回線調整をするプロジェクトもあれば、PMOやコンサル、VBA開発、事務職、など自分が所属するプロジェクトによって必要になってくるスキルも異なってくるため、それにあった育成環境があるといえば現状なく、汎用力を高める事での対応が多くなってきている。
プロジェクトの種類が増えてきた影響もあり、回線調整をするプロジェクトもあれば、PMOやコンサル、VBA開発、事務職、など自分が所属するプロジェクトによって必要になってくるスキルも異なってくるため、それにあった育成環境があるといえば現状なく、汎用力を高める事での対応が多くなってきている。
入社後の研修はもちろんあるのと、配属先においても研修はしっかりとしていましたので...
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新人育成に力を入れており、研修体制が整っています。...
正直やっていることのレベルは高くない。ただしPJT毎なので、未経験云々は判断が難...
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