想定年収
440～500万円
勤務地
東京都
事業内容
■ライフサポート事業
・ ハウスクリーニング事業「おそうじ本舗」・革製品のリペア事業「靴専科」
・訪問医療マッサージ「KEiROW」全国 47 都道府県に店舗展開
■ 介護事業:有料老人ホーム・デイサービスセンター「イリーゼ
■子育て支援事業:認可認証保育園「太陽の子」・「わらべうた保育園」の運営
■フードサービス事業:学校給食、病院・社会福祉施設等の給食運営
・ ハウスクリーニング事業「おそうじ本舗」・革製品のリペア事業「靴専科」
・訪問医療マッサージ「KEiROW」全国 47 都道府県に店舗展開
■ 介護事業:有料老人ホーム・デイサービスセンター「イリーゼ
■子育て支援事業:認可認証保育園「太陽の子」・「わらべうた保育園」の運営
■フードサービス事業:学校給食、病院・社会福祉施設等の給食運営
会社特徴
【HITOWAグループの中核企業として、全国137の介護施設を運営し6500名を超えるお客様にサービスを提供しています】
1997 年に創業以来、おそうじ本舗を始めとしたライフサポート事業、介護、子育て、フードサービスと徐々に事業を増やし、現在は「総合生活支援企業」としてあらゆる家族と暮らしを人の手を介しサポートするというミッションの下、各種事業運営を行っています。
少子高齢化・共働き世帯の増加といった社会課題に対する事業が中心となっているため、顧客ニーズの拡大とともに創業以来13年連続成長を続けています。2019 年3月より新たな株主のもと中期計画を策定し、事業会社各社の既存の事業運営はもとより、グループ全体の経営基盤の整備や新規事業の創出等、さらなる事業の成長戦略を描き、企業として成長していくフェイズにあります。その一環として、現在は株式上場の準備を推進しています。
1997 年に創業以来、おそうじ本舗を始めとしたライフサポート事業、介護、子育て、フードサービスと徐々に事業を増やし、現在は「総合生活支援企業」としてあらゆる家族と暮らしを人の手を介しサポートするというミッションの下、各種事業運営を行っています。
少子高齢化・共働き世帯の増加といった社会課題に対する事業が中心となっているため、顧客ニーズの拡大とともに創業以来13年連続成長を続けています。2019 年3月より新たな株主のもと中期計画を策定し、事業会社各社の既存の事業運営はもとより、グループ全体の経営基盤の整備や新規事業の創出等、さらなる事業の成長戦略を描き、企業として成長していくフェイズにあります。その一環として、現在は株式上場の準備を推進しています。
仕事内容
【主な業務内容】
・老人ホームの入居者募集に関する広告宣伝・マーケティング戦略の立案・実行
・テレビ、ラジオ、新聞、交通広告、Web 広告などの媒体選定・出稿・進行管理・効果測定
・入居促進を目的とした販促物（チラシ・パンフレット等）の企画・制作ディレクション
・社内の関係部署へのヒアリングを通じたニーズ把握と施策提案
・社内クリエイティブチームや外部パートナーとの連携
・グループ会社広報と連携しての社内外向け広報活動のサポート
【このポジションの魅力】
幅広い広告宣伝・プロモーション手法に携われる
クリエイティブチームとの連携で、企画から制作まで一貫して関われる
入居促進という明確な目的に向かい、成果を実感しやすい
業界未経験者も歓迎。これまでの経験を社会に活かす転職が可能
・老人ホームの入居者募集に関する広告宣伝・マーケティング戦略の立案・実行
・テレビ、ラジオ、新聞、交通広告、Web 広告などの媒体選定・出稿・進行管理・効果測定
・入居促進を目的とした販促物（チラシ・パンフレット等）の企画・制作ディレクション
・社内の関係部署へのヒアリングを通じたニーズ把握と施策提案
・社内クリエイティブチームや外部パートナーとの連携
・グループ会社広報と連携しての社内外向け広報活動のサポート
【このポジションの魅力】
幅広い広告宣伝・プロモーション手法に携われる
クリエイティブチームとの連携で、企画から制作まで一貫して関われる
入居促進という明確な目的に向かい、成果を実感しやすい
業界未経験者も歓迎。これまでの経験を社会に活かす転職が可能
HITOWAケアサービス株式会社募集概要
勤務地
東京都港区
給与詳細
※住宅手当、こども手当（規定あり）
※みなし残業（3 万円）含む、超過分は別途支給
※みなし残業（3 万円）含む、超過分は別途支給
応募資格
【必須】
・広告代理店での営業・プランナー経験
・事業会社での広告宣伝・販促・マーケティング業務経験
・広告代理店での営業・プランナー経験
・事業会社での広告宣伝・販促・マーケティング業務経験
勤務時間詳細
就業時間：9:00～18:00
休日休暇
慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇
待遇・福利厚生
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
通勤手当
通勤手当
採用人数
若干名
