コムウェア株式会社

求人掲載中
AI・ビッグデータDXコンサルクラウド
正社員
求人とのマッチ率 限定公開 %

SAP ABAPエンジニア(平均残業16時間/育休復帰率100%)

想定年収
350~550万円
勤務地
東京都
事業内容
【事業の具体的な強み・実績・テクノロジーに関する内容】
同社の強みは、SAPとSalesforceという世界的なビジネスアプリケーションにおける深い知見と豊富な導入実績にあります。SAP事業では、最新のERPパッケージである「S/4HANA」への移行支援や、データ分析基盤「SAP Analytics Cloud」を活用した情報活用環境の構築で、企業のデータドリブンな経営をサポートします。長年の経験で培ったノウハウを凝縮した独自のテンプレート製品も提供しており、効率的かつ高品質なシステム導入を実現しています。一方、Salesforce事業では、顧客管理(CRM)や営業支援(SFA)領域でクラウドソリューションの導入を支援し、お客様の収益最大化に貢献しています。これらの実績により、各プラットフォームの公式パートナーとして高い評価を獲得しています。
【事業内容・市場の将来性・ビジョンに関する内容】
コムウェア株式会社は、ITの真の価値をお客様に届けることを使命とし、企業の経営課題解決をデジタルトランスフォーメーション(DX)の力で支援するソリューション企業です。主力事業であるSAPやSalesforceの導入支援では、各プラットフォームのベストプラクティスを最大限に活用し、お客様の業務プロセスの最適化を実現します。同社は、「お客様」「ビジネスパートナー」「社員」の三者の幸せの一致を追求することを企業理念に掲げ、すべてのステークホルダーと共に発展することを目指しています。今後、コンサルティング部門を200名体制へと拡大するビジョンを掲げ、お客様のビジネス成長をさらに力強く牽引していきます。
会社特徴
【コムウェア株式会社の企業特徴】
コムウェア株式会社は、お客様のデジタルトランスフォーメーション(DX)を力強く推進するITソリューションパートナーです。同社の最大の特徴は、世界標準のビジネスアプリケーションである「SAP」と「Salesforce」を事業の二本柱とし、お客様の経営課題解決に深くコミットしている点にあります。企業の基幹システム(ERP)から顧客管理(CRM)、営業支援(SFA)に至るまで、多岐にわたる領域で豊富な導入実績と専門知識を蓄積。単にシステムを導入するだけでなく、最新のS/4HANAへの移行支援や、SAP Analytics Cloudを活用したデータ分析基盤の構築など、企業のデータドリブン経営を実現するための付加価値の高いサービスを提供しています。
技術的な強みに加え、同社を貫く核心的な特徴が「お客様」「ビジネスパートナー」「社員」の三者の幸せの一致を追求する企業理念です。
この理念は、社員一人ひとりの成長を本気で支援する姿勢に表れており、ITスキルと業務知識を兼ね備えた市場価値の高いプロフェッショナル人材の育成に注力しています。
現在ではSAPジャパン認定パートナー企業として、実力のあるコンサルタントを抱える企業へと成長しております。
SAP認定資格は、380件(2024年4月)取得しています。

【就業環境】
全社で50%程の出社率です。社内連絡ツールを使用しオンライン会議やチャットなどで頻繁にコミュニケーションをとっているため、リモートワークでも社内コミュニケーションは円滑に行える環境です。 (配属のポジションによっては出社勤務となる可能性もあります。)
社内行事、クラブ活動、外部研修などがあり、業務ではなかなか関われないメンバーとも関わることもできます。
仕事内容
ERPパッケージによるシステムコンサルティング、設計・開発・保守を行う当社にて、SAP導入案件のアドオン開発におけるシステムエンジニアとしてご活躍いただきます。基幹業務知識を習得していただき、その後にSAPコンサルタントを目指すことも可能です。

【就業環境】
・現場社員選出のメンバーと管理部による人事制度改革プロジェクトがあり、現場社員の声から制度改定を行った実績が多数あります
・労務管理の徹底により、残業の少ない状況を作れているため、習い事や家族の時間を作り易くなっています。
・産休明けの職場復帰率は100%となっています。全社員の10%が産休を取得し、全員が復帰しています。
・社内行事、クラブ活動、外部研修などがあり、社員間のコミュニケーション不足解消と、自分にはまだ関わりのないメンバーや先輩とも話す事ができ、自身のキャリア構想を練る場にもなります。
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コムウェア株式会社募集概要

勤務地
東京都本社(新宿)あるいは顧客先など
給与詳細
経験、能力により考慮
応募資格
(1)ABAP経験1年以上
(2)下記いずれか
・要件定義をもとに基本設計書作成以降の作業ができるスキル
・基本設計書をもとに詳細設計書、プログラム開発、単体テストの作業ができるスキル
・SAPとSalesforceの実務開発経験

【歓迎】
SAP認定資格
勤務時間詳細
就業時間:9:30~18:00
休日休暇
慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 週休2日制(土、日) 祝日 産前産後・育児休暇制度
待遇・福利厚生
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
通勤手当 残業手当 退職金制度など
採用人数
若干名
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・現場社員選出のメンバーと管理部による人事制度改革プロジェクトがあり、現場社員の声から制度改定を行った実績が多数あります
・労務管理の徹底により、残業の少ない状況を作れているため、習い事や家族の時間を作り易くなっています。
・産休明けの職場復帰率は100%となっています。全社員の10%が産休を取得し、全員が復帰しています。
・社内行事、クラブ活動、外部研修などがあり、社員間のコミュニケーション不足解消と、自分にはまだ関わりのないメンバーや先輩とも話す事ができ、自身のキャリア構想を練る場にもなります。
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・労務管理の徹底により、残業の少ない状況を作れているため、習い事や家族の時間を作り易くなっています。
・産休明けの職場復帰率は100%となっています。全社員の10%が産休を取得し、全員が復帰しています。
・社内行事、クラブ活動、外部研修などがあり、社員間のコミュニケーション不足解消と、自分にはまだ関わりのないメンバーや先輩とも話す事ができ、自身のキャリア構想を練る場にもなります。
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・産休明けの職場復帰率は100%となっています。全社員の10%が産休を取得し、全員が復帰しています。
・社内行事、クラブ活動、外部研修などがあり、社員間のコミュニケーション不足解消と、自分にはまだ関わりのないメンバーや先輩とも話す事ができ、自身のキャリア構想を練る場にもなります。
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