株式会社アイシン
自動車・モビリティ
株式会社アイシンの企業評判企業評判詳細
どれだけ優秀な成績を収めても部署によって昇格スピードが決まってしまう。昇格が遅い部署に入ったらどれだけ優秀な成績を出しても昇格が遅いままで昇格が速い場所に入れば何もしなくても速く上がれる。その結果優秀な人材が流出している。
職種・所属・役職
プロセス開発・製造技術・生産管理・その他・一般社員/メンバークラス
性別
未回答
在籍状況
現職
雇用形態
正社員
入社形態
新卒入社
在籍期間
6～10年
平均残業時間
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平均年収
450万円
有給消化率
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回答者による総合評価
2.90
未経験からの活躍
1.00
オフィス環境/テレワーク
3.00
開発体制・環境
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成長性・将来性
2.00
人材育成/研修/キャリア
2.00
待遇面の評価
3.00
社内評価方法
2.00
女性メンバーの働く環境
5.00
福利厚生（手当・制度）
4.00
入社前後のギャップ
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年収・給与
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副業への対応
5.00
エンジニアスキルアップ
2.00
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三菱自動車工業株式会社同業界の「社内評価方法」
目標設定を毎年行い年度末に達成度評価をされる。目標の評価方法が毎年微妙に変わる。部の目標に対して自身の目標設定を行うが、部の目標設定が遅く毎年半年たったくらいのタイミングで自身の目標を立てているためあまり意味をなしていないように感じる。
このユーザーは口コミを書かず、評価だけ残しました。
上司はある程度しっかりと評価してくれ給与もしっかり上がっていく...
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