想定年収
600～800万円
勤務地
東京都
事業内容
【人材採用・入社後活躍を見据えたHRTechサービスを提供するリーディングカンパニー】
■BtoCサービス
エン転職：「使いやすさNo.1」に選ばれた日本最大級の転職情報サイト
エンミドルの転職：日本最大級の人材紹介会社選びのポータルサイト
AMBI：20代ハイクラスのための転職サイト
エン派遣：利用者満足度No.1。日本最大級の人材派遣会社選びのポータルサイト
カイシャの評判：自分にあったカイシャを見極められる口コミサイト
■BtoBサービス
engage：HRアワードを受賞。完全無料の採用支援ツール
人事のミカタ：人事担当者向け情報者サイト
en-college：評価リンケージ型社員教育サービス
3E-IP：独自開発のマークシート型テスト。記憶力、言語力、計算力が見られています。
■BtoCサービス
エン転職：「使いやすさNo.1」に選ばれた日本最大級の転職情報サイト
エンミドルの転職：日本最大級の人材紹介会社選びのポータルサイト
AMBI：20代ハイクラスのための転職サイト
エン派遣：利用者満足度No.1。日本最大級の人材派遣会社選びのポータルサイト
カイシャの評判：自分にあったカイシャを見極められる口コミサイト
■BtoBサービス
engage：HRアワードを受賞。完全無料の採用支援ツール
人事のミカタ：人事担当者向け情報者サイト
en-college：評価リンケージ型社員教育サービス
3E-IP：独自開発のマークシート型テスト。記憶力、言語力、計算力が見られています。
会社特徴
【東証プライム上場企業：日本を代表する人材総合サービス会社】
創業以来、採用を中心に、入社後の活躍・定着化を含めた人事問題に一貫して取組んでおります。とりわけ、採用事業については、「質的No.1」を追求する運営サイトが企業・求職者双方の支持を集め、中途採用分野において確固たる地位を確立しております。近年では、企業の求める人材の質が高くなり、厳選採用の傾向が強まっています。こういった企業の採用ニーズに応えるため、成功報酬サービスの強化を進めています。
【創業以来「入社後活躍」の価値観を重視】
同社は創業以来、「入社後活躍」の価値観を重視してきました。「転職を無責任に煽りながら自らの儲けをつくりだす」という効率主義ではなく、人材サービス業界全体を、社会的に意義のある存在にしていくための挑戦をし続けています。転職する人の「入社」で終わらない、「入社後、どれだけ活躍できるか」までのサポートを、人材サービス業界の中で先んじて進化させてき点が、他の人材系の企業と大きく異なる点です。
創業以来、採用を中心に、入社後の活躍・定着化を含めた人事問題に一貫して取組んでおります。とりわけ、採用事業については、「質的No.1」を追求する運営サイトが企業・求職者双方の支持を集め、中途採用分野において確固たる地位を確立しております。近年では、企業の求める人材の質が高くなり、厳選採用の傾向が強まっています。こういった企業の採用ニーズに応えるため、成功報酬サービスの強化を進めています。
【創業以来「入社後活躍」の価値観を重視】
同社は創業以来、「入社後活躍」の価値観を重視してきました。「転職を無責任に煽りながら自らの儲けをつくりだす」という効率主義ではなく、人材サービス業界全体を、社会的に意義のある存在にしていくための挑戦をし続けています。転職する人の「入社」で終わらない、「入社後、どれだけ活躍できるか」までのサポートを、人材サービス業界の中で先んじて進化させてき点が、他の人材系の企業と大きく異なる点です。
仕事内容
【職務内容】
国内最大級の転職サイト「エン転職」や「engage」を運営する当社にて、社内システムの運用・改善を推進いただき ます。
社内システムの運用改善を通して、社員の生産性を上げていくことがミッション。 まずは現状のキャッチアップのため、業務委託スタッフを取りまとめながら、現場の課題発見~運用改善を行ないます。課題に合わせて外部ベンダーとの商談やユーザー（社員）との連携も主体的に行ない、プロジェクトをリードして いってください。
▼具体的なプロジェクト例
・Windows Autopilotの導入
・Microsoft Intuneによるモバイルデバイス管理の最適化
・ActiveDirectory活用によるユーザー管理の最適化
・社内データ連携の一元化
・社内FAQシステムのリプレイス ※その他、日々の運用保守対応もお任せします。
国内最大級の転職サイト「エン転職」や「engage」を運営する当社にて、社内システムの運用・改善を推進いただき ます。
社内システムの運用改善を通して、社員の生産性を上げていくことがミッション。 まずは現状のキャッチアップのため、業務委託スタッフを取りまとめながら、現場の課題発見~運用改善を行ないます。課題に合わせて外部ベンダーとの商談やユーザー（社員）との連携も主体的に行ない、プロジェクトをリードして いってください。
▼具体的なプロジェクト例
・Windows Autopilotの導入
・Microsoft Intuneによるモバイルデバイス管理の最適化
・ActiveDirectory活用によるユーザー管理の最適化
・社内データ連携の一元化
・社内FAQシステムのリプレイス ※その他、日々の運用保守対応もお任せします。
エン・ジャパン株式会社募集概要
勤務地
東京都新宿区
給与詳細
【賞与情報】年2回
【昇給】あり
【昇給】あり
応募資格
・ActiveDirectoryの運用経験
・Microsoft365の利活用・運用経験
・プロジェクトを自ら推進し、導いた経験
【歓迎】
・社内SEとしてネットワークやサーバーを構築した経験
・社内システム導入におけるPM経験
・SaaS製品などを社内課題解決のために選定・導入した経験
・Microsoft365の利活用・運用経験
・プロジェクトを自ら推進し、導いた経験
【歓迎】
・社内SEとしてネットワークやサーバーを構築した経験
・社内システム導入におけるPM経験
・SaaS製品などを社内課題解決のために選定・導入した経験
勤務時間詳細
就業時間：9:00～18:00
休日休暇
慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 完全週休2日制(土、日)
待遇・福利厚生
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
通勤手当 家族手当
通勤手当 家族手当
採用人数
1
