ベース株式会社

【社会の基盤をITで支えるプロフェッショナル集団】
同社は、1997年の設立以来、独立系のソフトウェア受託開発会社として、社会のインフラを支えるITシステムの開発と運用を担ってきました。金融、製造、流通、公共といった幅広い業界のお客様に、高品質なシステムを提供し、日々の生活を陰で支えています。お客様の課題を深く理解し、最適なITソリューションを提案することで、それぞれの業界の発展に貢献しています。
【お客様に寄り添う一貫したサービス提供】
お客様との直接契約や一次請けの案件を多く手掛けている同社は、お客様の声を直接聞き、要望をシステムに反映できる強みを持っています。システム開発だけでなく、運用保守、ERPソリューション、ICTソリューションといった幅広い事業領域で、企画提案から設計、開発、そして運用保守まで、一貫したサービスを提供しています。これにより、お客様は安心してシステムを任せることができ、長期的な信頼関係を築いています。
【日本と中国の技術力を融合したグローバルな強み】
同社の大きな特徴は、日本と中国の優れた技術力を融合している点です。各プロジェクトでは日中融合チームを編成し、それぞれの長所を組み合わせることで、他社にはない高品質なサービス提供を実現しています。多様な文化が交わる環境で、お互いの強みを活かし、切磋琢磨しながら、常に新しい価値創造に挑戦しています。

【成長と安定を両立する揺るぎない経営基盤】
同社は、27期連続黒字経営という実績を持つ、非常に安定した企業です。さらに、CAGR（直近の5年間の年平均成長率）は25%という高い成長力も兼ね備えており、2022年4月には東証プライム市場への上場も果たしました。これは、既存顧客との強固な信頼関係に加え、新しい技術への挑戦と堅実なビジネスモデルがバランスよく機能している証拠です。

【「挑戦を良し」とする、社員の成長を後押しする風土】
同社では、「手を挙げたら任される文化」が根付いています。社員の主体性を尊重し、若手社員から中堅・ベテラン社員まで幅広い各層が成長できるチャンスが与えられています。例えば、「W.I.S.E.U.P.プロジェクト」と呼ばれる若手社員がプロジェクトの中で早期にリーダ経験を積めるよう、実践的な教育や研修を行うプログラムから、中堅・ベテラン社員向けの部門の推進方法を学ぶ実践的なプログラムまで幅広く用意をしております。

【多様性を尊重し、共に高め合う仲間たち】
同社の社員の約40%は外国籍であり、特に中国籍の社員が多いことが特徴です。日本人と中国人がほぼ半々の比率で働くことで、お互いの文化や技術に刺激を受けながら、多様な視点を取り入れたシステム開発を行っています。質問すれば丁寧に教えてくれるベテラン社員も多く、安心してスキルアップに取り組める環境です。チームで協力し、高め合いながら成長できる仲間が、あなたを待っています。

【お客様と直接向き合う、やりがいの大きな仕事】
同社が手掛ける案件のほとんどは、お客様と直接契約するプライム案件（一次請け）です。そのため、お客様の課題を直接ヒアリングし、要件定義から設計、開発、運用保守まで、システム開発の全工程に一貫して関わることができます。

同社は、コンピュータソフトウェアの開発および関連業務を手がける企業です。
近年、飲料業界のニーズ多様化や競争激化に対応するため、
生産管理システムの刷新プロジェクトを実施しています。
このプロジェクトでは、システムエンジニアとして、要件定義からデリバリーまで携わり、
生産性向上、コスト削減、品質向上を目指します。同社はメーカー企業の案件を多く担当しており、
プロジェクト終了後も他メーカー企業へのアサインが可能で、専門性を深めることができます。
【具体的には】
・ 飲料業界大手企業の生産管理システム刷新プロジェクト
・ 要件定義、設計、開発、テスト、運用
・ 顧客との要件定義・仕様調整
・ 生産管理システムの設計・開発
・ テスト計画・実施・運用保守計画
・ プロジェクトチームメンバーへの指示・進捗管理
・ プロジェクト内容
・ 2025年1月から開始
・ 要件定義フェーズ
・ 要件定義から入っていただけるSEを2名募集
・ 要件定義は1月〜8月まで
・ 2年ぐらい丸っとかかるプロジェクト

・ 要件定義〜テストまでの一連の開発経験3年以上

【歓迎】
・プロジェクトにおけるサブリーダ／リーダ経験生産管理システムの開発に携わったことがある方
・最適化、生産計画、調達・購買のいずれかの業務の知見のある方大規模プロジェクトに携わったことがある方