想定年収
500～700万円
勤務地
東京都
事業内容
・採用コンサルティング
・採用業務支援（ＲＰＯ）
・雇用・採用改革支援
・人材募集支援
・人材定着・活躍支援
・人材確保支援
【当社について】
【求人・人材業界にイノベーションを起こすサービス】2004年にテクノロジー×求人のWebサービスを立ち上げ創業。現在は東証スタンダード上場企業の株式会社ツナググループ・ホールディングスのグループ企業となります。既存のアルバイト領域の求人メディア事業に加え、正社員領域でのデジタルマーケティングを活用したDXリクルーティングの推進等、新規ビジネス開発を積極的に行い、チャレンジし続ける会社です。
・採用業務支援（ＲＰＯ）
・雇用・採用改革支援
・人材募集支援
・人材定着・活躍支援
・人材確保支援
【当社について】
【求人・人材業界にイノベーションを起こすサービス】2004年にテクノロジー×求人のWebサービスを立ち上げ創業。現在は東証スタンダード上場企業の株式会社ツナググループ・ホールディングスのグループ企業となります。既存のアルバイト領域の求人メディア事業に加え、正社員領域でのデジタルマーケティングを活用したDXリクルーティングの推進等、新規ビジネス開発を積極的に行い、チャレンジし続ける会社です。
会社特徴
【自社のプロダクトをつくる】
他社から依頼されたものを、納期に間に合わせてつくるのでなく、自社で企画したものを創る楽しみがあります。
【仕様からかかわれる／提案できる】
一人前のエンジニアになれば、開発だけでなく、設計や仕様検討にまで関わり、自らの意見を提案することができます。
【労働時間の考え方／メリハリ】
業界によく見られる、常に納期に迫られて深夜までの残業が続き疲弊するようなことはありません。
計画的な開発計画と効率を追求した開発プロセスで、常にフレッシュな頭で仕事ができるように気を配っています。
【新技術への取り組み】
技術は手段と考え、マーケットからのニーズをくみとり、その解決に必要な技術や必要になる可能性のある技術を素早く取り入れていく方針です。
他社から依頼されたものを、納期に間に合わせてつくるのでなく、自社で企画したものを創る楽しみがあります。
【仕様からかかわれる／提案できる】
一人前のエンジニアになれば、開発だけでなく、設計や仕様検討にまで関わり、自らの意見を提案することができます。
【労働時間の考え方／メリハリ】
業界によく見られる、常に納期に迫られて深夜までの残業が続き疲弊するようなことはありません。
計画的な開発計画と効率を追求した開発プロセスで、常にフレッシュな頭で仕事ができるように気を配っています。
【新技術への取り組み】
技術は手段と考え、マーケットからのニーズをくみとり、その解決に必要な技術や必要になる可能性のある技術を素早く取り入れていく方針です。
仕事内容
・Webディレクターとして幅広い案件でご活躍いただきます
・複数の案件を持つことがあるためマルチタスク能力が求められます
【具体的には】
・各種Webサイト、Webアプリケーション等の制作
・開発ディレクション（提案資料や要件定義、仕様書等の作成、進捗管理など）
※場合により社内エンジニア等にクライアント先同行をお願いすることもあります
【チーム詳細】
・今までの経験と本人の希望に合わせて案件に配属しています
・チケット管理はBacklogを7割、Gitを3割で使用しています
【開発実績】
・情報配信サービスのポータルサイト制作
・通信会社加入者向けマイページUIデザイン
・業務用端末向けマイページUIデザイン
・JavaScriptフレームワークを使ったUI開発
・求人サイト開発
・大手飲料メーカー特設サイト制作
・ファッションECサイト制作
・reactを利用した人事評価ASPサービス開発
・複数の案件を持つことがあるためマルチタスク能力が求められます
【具体的には】
・各種Webサイト、Webアプリケーション等の制作
・開発ディレクション（提案資料や要件定義、仕様書等の作成、進捗管理など）
※場合により社内エンジニア等にクライアント先同行をお願いすることもあります
【チーム詳細】
・今までの経験と本人の希望に合わせて案件に配属しています
・チケット管理はBacklogを7割、Gitを3割で使用しています
【開発実績】
・情報配信サービスのポータルサイト制作
・通信会社加入者向けマイページUIデザイン
・業務用端末向けマイページUIデザイン
・JavaScriptフレームワークを使ったUI開発
・求人サイト開発
・大手飲料メーカー特設サイト制作
・ファッションECサイト制作
・reactを利用した人事評価ASPサービス開発
株式会社ツナググループHC募集概要
勤務地
東京都千代田区神田
給与詳細
・昇給：年2回（4月、10月）※査定による
・通常賞与：年2回（5月、11月）
・インセンティブ賞与：年4回※業績による
・通常賞与：年2回（5月、11月）
・インセンティブ賞与：年4回※業績による
応募資格
※ポートフォリオ/成果物：応募の際に登録が必要
・Webディレクターとしての実務経験もしくはWeb制作に関わる何らかの業務経験（業界未経験は不可）
・仕様書作成の経験
・Backlog使用経験
【歓迎】
・要件定義の経験
・企画書作成の経験
・メンバー管理経験
・システム開発経験
・チームマネジメント経験
・GoogleApps、Office 365、Google Analytics、Google タグマネージャーの使用経験
・Webディレクターとしての実務経験もしくはWeb制作に関わる何らかの業務経験（業界未経験は不可）
・仕様書作成の経験
・Backlog使用経験
【歓迎】
・要件定義の経験
・企画書作成の経験
・メンバー管理経験
・システム開発経験
・チームマネジメント経験
・GoogleApps、Office 365、Google Analytics、Google タグマネージャーの使用経験
勤務時間詳細
就業時間：10:00～19:00
休日休暇
慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 完全週休2日制（土日）、祝日、年末年始、年次有給休暇、産休育休、生理休暇、看護休暇、介護休暇
待遇・福利厚生
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
通勤手当 営業手当 昇給年4回、賞与年4回（正社員）、確定拠出金制度（401ｋ）、Goal In Bonus制度、資格取得補助、社内クラブ活動費補助
通勤手当 営業手当 昇給年4回、賞与年4回（正社員）、確定拠出金制度（401ｋ）、Goal In Bonus制度、資格取得補助、社内クラブ活動費補助
採用人数
1
