株式会社カオナビ

HR Tech業界でトップシェア。クラウド型タレントマネジメントシステム「カオナビ」を提供しております。
『カオナビ』は、企業の経営者や管理職が感じる「社員の顔と名前が一致しない。」という悩みを解決すべく誕生した、クラウドで人材管理ができるシェアNo.1のHRテクノロジーサービスです。

『カオナビ』では、顔写真から、その社員のプロフィールに加えて、異動履歴、取得資格、評価といった項目が見ることが可能です。クラウドで人材情報を管理しているため、場所を選ばずPCやスマホから登録、閲覧、管理が可能となっています。現在ではIT・ウェブだけでなく、メーカー、金融、外食業やアパレル、流通業、スポーツ業界など、企業規模や業種を問わずターゲットが広がっていて、ユーザーは2880社を超え、さらに成長を続けております。

【設立から成長を続ける事業の強み】
同社サービスは、2700社を超える多くの企業様に導入されております。具体的には、みずほフィナンシャルグループ、トヨタ、マネーフォワード、松屋、ファミリーマートなど。社員数が数十人規模のスタートアップから、1万人以上の大企業までが導入するサービスとして成長いたしました。

【シンプルなUXを重視し、エンジニア主導で意思決定を行う開発組織】
開発においては、プロダクトアウト志向を基本とし、UXのシンプルさを重視するのが方針です。
同社が大切にする価値観は、「仮説思考」「仕組み化」「コラボレーション」「誠実さ」「オーナシップ」の5つ。仮説でうまくいったものを仕組み化し、効率化していくなど、組織としての考え方や開発方針を統一しています。
エンジニアが主体的に意思決定するのも当社の特徴で、過去には若手社員が、JqueryからReactへの変更を提案して採択されたこともありました。

【自分に合った働き方を実現】
働きやすいような制度を設けています。当社はコアタイムなしの「スーパーフレックス制」です。5時から22時の間で最大4時間働いていただければ就業とみなします。（※1日の所定労働時間は8時間で、月間のトータルの就業時間が±20時間制度の範疇内にしていただくことが条件です。）またスーパーフレックス制度に加えて、スイッチワークを加えています。例えば、通院や役所への手続き、育児など、一時的に勤務を離れて、また業務へ戻ったりと、プライベートをオンオフするように切り替えながら、働いていただくことが可能です。 また勤務地もオフィス・自宅どちらでも選べます。なおコロナ禍において出勤率は10％〜20％です。
兼業は可能ではなく「兼業推奨」です。会社の仕事以外にもやりたいことがある人を応援します。異なるフィールドでの経験がカオナビでの活躍にもつながると私たちは考えています。

経営企画室では、会社の成長を牽引するメンバーを募集しており、
管理会計やM&A・PMI領域の業務をご担当いただきます。
同社は変革期にあり、タレントマネジメントシステムの拡大に加え、
労務管理や予実管理システムなど、新たなプロダクトを複数展開していく予定です。
事業計画・中期経営計画の作成、予算策定・予実管理、経営指標の分析、
社内PJT対応、PMIの実行などが主な業務内容です。
タレントマネジメントシステム『カオナビ』、労務管理システム『ロウムメイト』、
予実管理システム『ヨジツティクス』の開発・販売・サポートを行っております。
【具体的には】
・ 事業計画・中期経営計画の作成：現状分析に基づき、事業計画・中期経営計画の策定を主導
・ 予算策定・予実管理：各事業部と連携して予算を策定し、週次・月次での
予実分析を通じて事業進捗状況を可視化し、意思決定をサポート
・ 経営指標の分析およびレポーティング：KPI実績・財務・市場・顧客分析など、
様々な角度からデータを解析し、経営課題を特定し、改善策を提言
・ 社内PJT対応：各種プロジェクトの計画立案、進捗管理、リスク管理などのプロジェクトマネジメント
・ PMIの実行：社内M&A担当者や相手先企業と連携し統合計画を策定、
経営管理体制等を見直すことで最適なガバナンスを構築し、シナジー効果の最大化を実現
・ タレントマネジメントシステム『カオナビ』の開発・販売・サポート
・ 労務管理システム『ロウムメイト』の開発・販売・サポート
・ 予実管理システム『ヨジツティクス』の開発・販売・サポート

下記、いずれかの経験(3年以上)
・ 事業会社の経営管理や経営企画・FP&A業務を主導した経験
・ 管理会計業務(予算策定・予実分析・意思決定会計等)の経験
・ KPIの集計・分析・予測を行った経験

【歓迎】
・グループ会社への経営支援や業務支援経験
・全社向けのプロジェクトの推進経験
・IT、SaaS企業での業務経験
・ベンチャー、スタートアップでの業務経験