カルチュア・コンビニエンス・クラブ株式会社

求人掲載中
金融食品・飲食AI・ビッグデータエンタメスポーツ・フィットネスヘルスケアIoT
正社員
求人とのマッチ率 限定公開 %

アプリ開発ディレクター(CCCマーケティング在籍出向)

想定年収
600~1,000万円
勤務地
東京都
事業内容
【約7000万人分のビッグデータを保有するデータベースマーケティング】
CCCグループは「カルチュア・インフラを、つくっていくカンパニー。」をブランド・ステートメントとして掲げ、書店事業を中心としたエンタテインメント事業、図書館を核とした公共サービスや地域共生に関わる事業、Tポイントを中心としたデータベース・マーケティング事業のほか数々のネットサービスや新たなプラットフォームサービスを企画し、それらのプラットフォームを通じて新しいライフスタイルの提案を行っています。

・企業の抱える様々なマーケティング課題を解決するための「 ビジネス・ソリューション 」
・お客さまへ最適な情報・サービスを最適な手段で提供するための「 ターゲティング・プロモーション 」
この2つのサービスを通じて、クライアント・カスタマー・社会を繋いでいます。
会社特徴
【日本国民の約2分の1が会員であるTポイント】
同社がいう約7000万人はIDの総数ではなく、1年間に1回でもTカードを使ったユーザーを名寄せしたアクティブでユニークな数です。シングルIDで、この大きな規模で商品ごと、単品レベルでのデータを持っている会社は日本でも多くありません。現在、共通ポイント市場では、ポイントを付与することによる販促がメインですが、同社はいち早くデータベースマーケティングに舵を切り、競合に先行しました。

【豊富なデータを活かせる環境】
同社は「開発」だけでなく豊富なデータを活かすための「分析面」も強化していきます。同社内には「データベース研究所」があり、データアナリストを増加し、AI等を活用して分析力を強化していこうと考えています。6900万人分のデータを活用してもらって、新規ビジネスを作ることも、コンサルティングを深めることもできる環境です。

【数字で見るCCCのビックデータースマーケティング】
リアルとネットの多種多様なライフスタイルのデータが、シングルソース(ID)に紐づいていることに加えて、一年以内に一度でも利用実績のあるアクティブでユニークな数字です。
年間利用 会員数7069万人(日本人口の56.3%)
月間利用 会員数4362万人
週間利用 会員数2687万人
提携企業数 5663社
提携店舗数 165548店舗
年間関与売上 8.5兆円
仕事内容
※入社後は、「CCCマーケティング(株)」に在籍出向となります。

【職務内容】
想定している業務としては、
・外部パートナーとの業務連携によるアプリ構築を進めます
・仕様制約、利用状況も踏まえUIや機能等の改修計画策定を行います
・運営チームの要望にも鑑みて改修要件を策定し改善を進めます
・アプリの同社開発、サービス機能追加に向けた要件定義をメンバーのディレクションも通じて推進します

【求人の魅力】
・新規事業の準備から開始、成長にあたり幅広い範囲で権限を持って推進できる
・新しいユーザー体験を提供する事業経験を得られる
・スタートアップの外部パートナーとの業務経験を得られる

【組織構成】
・主務:3名(プロダクトマネージャー1名、メンバー2名)
・社内及び外部パートナーを含むPRJ体制で推進

【募集背景】
・新規事業のローンチに向けて、体制強化をしたい(開始予定:23年1月)
・運営に携わる体制を構築するため、10月までには採用したい

カルチュア・コンビニエンス・クラブ株式会社募集概要

勤務地
東京都渋谷区
給与詳細
※上記はあくまで目安となり、経験等を考慮の上決定します
※残業代は別途支給します
(年収600万円以上の場合は、30時間分の残業手当が含まれます。30時間を超過した場合は超過分をお支払いします。)
応募資格
・アプリ開発のご経験(開発ディレクションのご経験でも可)

【歓迎】
・アプリに関する運営オペレーション業務のご経験
・アプリの利用者増加に向けたマーケティング業務のご経験(数値分析、プロモーション実行等)

外部パートナー始め関係者も多くなるため、業務遂行にあたってコミュニケーション能力・論理的思考・課題解決能力などを求めます。
勤務時間詳細
就業時間:9:30~18:15
休日休暇
慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 完全週休2日(土日)
待遇・福利厚生
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
通勤手当
採用人数
若干名

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想定年収 600~1,000万円
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プロジェクトマネジメント〜マーケティング戦略(子会社在籍出向)

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想定年収 600~1,000万円
勤務地 東京都

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■サービス企画【T-MALL担当】※子会社在籍出向※

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収 600~1,000万円
勤務地 東京都

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株式会社ヨックモック

社内SE(社内システム導入/充実した福利厚生/残業月平均9h)

求人とのマッチ率 限定公開 %
仕事内容
※入社後は、「CCCマーケティング(株)」に在籍出向となります。

【職務内容】
想定している業務としては、
・外部パートナーとの業務連携によるアプリ構築を進めます
・仕様制約、利用状況も踏まえUIや機能等の改修計画策定を行います
・運営チームの要望にも鑑みて改修要件を策定し改善を進めます
・アプリの同社開発、サービス機能追加に向けた要件定義をメンバーのディレクションも通じて推進します

【求人の魅力】
・新規事業の準備から開始、成長にあたり幅広い範囲で権限を持って推進できる
・新しいユーザー体験を提供する事業経験を得られる
・スタートアップの外部パートナーとの業務経験を得られる

【組織構成】
・主務:3名(プロダクトマネージャー1名、メンバー2名)
・社内及び外部パートナーを含むPRJ体制で推進

【募集背景】
・新規事業のローンチに向けて、体制強化をしたい(開始予定:23年1月)
・運営に携わる体制を構築するため、10月までには採用したい
想定年収
450~600万円
勤務地
東京都
正社員

株式会社セブン&アイ・ホールディングス

【出社】社内インフラエンジニア(若手活躍中/OA環境、ネットワーク)

求人とのマッチ率 限定公開 %
仕事内容
※入社後は、「CCCマーケティング(株)」に在籍出向となります。

【職務内容】
想定している業務としては、
・外部パートナーとの業務連携によるアプリ構築を進めます
・仕様制約、利用状況も踏まえUIや機能等の改修計画策定を行います
・運営チームの要望にも鑑みて改修要件を策定し改善を進めます
・アプリの同社開発、サービス機能追加に向けた要件定義をメンバーのディレクションも通じて推進します

【求人の魅力】
・新規事業の準備から開始、成長にあたり幅広い範囲で権限を持って推進できる
・新しいユーザー体験を提供する事業経験を得られる
・スタートアップの外部パートナーとの業務経験を得られる

【組織構成】
・主務:3名(プロダクトマネージャー1名、メンバー2名)
・社内及び外部パートナーを含むPRJ体制で推進

【募集背景】
・新規事業のローンチに向けて、体制強化をしたい(開始予定:23年1月)
・運営に携わる体制を構築するため、10月までには採用したい
想定年収
500~799万円
勤務地
東京都
正社員

株式会社スギ薬局

エンジニアリングマネージャ―

求人とのマッチ率 限定公開 %
仕事内容
※入社後は、「CCCマーケティング(株)」に在籍出向となります。

【職務内容】
想定している業務としては、
・外部パートナーとの業務連携によるアプリ構築を進めます
・仕様制約、利用状況も踏まえUIや機能等の改修計画策定を行います
・運営チームの要望にも鑑みて改修要件を策定し改善を進めます
・アプリの同社開発、サービス機能追加に向けた要件定義をメンバーのディレクションも通じて推進します

【求人の魅力】
・新規事業の準備から開始、成長にあたり幅広い範囲で権限を持って推進できる
・新しいユーザー体験を提供する事業経験を得られる
・スタートアップの外部パートナーとの業務経験を得られる

【組織構成】
・主務:3名(プロダクトマネージャー1名、メンバー2名)
・社内及び外部パートナーを含むPRJ体制で推進

【募集背景】
・新規事業のローンチに向けて、体制強化をしたい(開始予定:23年1月)
・運営に携わる体制を構築するため、10月までには採用したい
想定年収
800~1,400万円
勤務地
愛知県
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