想定年収
800～1,500万円
勤務地
東京都
事業内容
【「doda」を中心に事業を多角展開する総合人材カンパニー】
「はたらいて、笑おう。」というグループビジョンを掲げています。「doda」をはじめ、人材紹介や求人メディア、顧問サービス、新卒採用サービス、HR×Techの新規事業などのサービスを展開しています。失敗を恐れず新しいチャレンジを推奨する主体性と成長意欲にあふれたを組織づくり進め、さらなる事業発展を目指しています。
【社会貢献性の高い多様なサービスを開発】
ライフステージや価値観の変化に寄り添いながら、個人の成長を長期的に支え続けるために、テクノロジー本部はパーソルキャリアが持つブランド力や豊富なアセットを生かし、新しいサービスの創出に挑んでいます。判断基準は、個人が「はたらいて、笑える」状態に近づけるサービスであるかどうか。けっして収益性だけを考えることはせず、未来への投資という意識も持ち、社会貢献性の高いサービスを開発しています。例えば、転職後のアフターフォローを行う「dodaキャリアライフサポート」、応募者の思考や性格を自動分析してマッチング精度を高める「HRアナリスト」などのサービスを次々とリリースし、私たちは世の中に存在しなかった概念を提示していきます。
「はたらいて、笑おう。」というグループビジョンを掲げています。「doda」をはじめ、人材紹介や求人メディア、顧問サービス、新卒採用サービス、HR×Techの新規事業などのサービスを展開しています。失敗を恐れず新しいチャレンジを推奨する主体性と成長意欲にあふれたを組織づくり進め、さらなる事業発展を目指しています。
【社会貢献性の高い多様なサービスを開発】
ライフステージや価値観の変化に寄り添いながら、個人の成長を長期的に支え続けるために、テクノロジー本部はパーソルキャリアが持つブランド力や豊富なアセットを生かし、新しいサービスの創出に挑んでいます。判断基準は、個人が「はたらいて、笑える」状態に近づけるサービスであるかどうか。けっして収益性だけを考えることはせず、未来への投資という意識も持ち、社会貢献性の高いサービスを開発しています。例えば、転職後のアフターフォローを行う「dodaキャリアライフサポート」、応募者の思考や性格を自動分析してマッチング精度を高める「HRアナリスト」などのサービスを次々とリリースし、私たちは世の中に存在しなかった概念を提示していきます。
会社特徴
【豊富なキャリア支援制度】
パーソルキャリアでは男女ともに公平な成長機会を提供し、社員一人一人が思い描くキャリアプランを自発的に実現するための制度や仕組みを設けています。
(1)「キャリアチャレンジ」自発的に異動希望を出すことができる制度
パーソルキャリアおよびパーソルグループ内のオープンポジションに対して自発的に異動希望を出すことができます。ご自身のキャリアプランの実現と成長支援を目的としています。
(2)「ジョブトライアル」グループ内の他部署の仕事を体験できる制度
労働時間の一部を使い、他部署の仕事を体験することができます。自律的な学びやキャリア選択のきっかけを得てもらうことを目的としています。
(3)「i-design」自分らしいキャリアをデザインできる制度
定期的に上司と対話し、やりたいこと（Will）できること（Can）やるべきこと（Must）を接続させ、ライフステージに合わせた自分らしいキャリアをデザインできるよう支援します。
パーソルキャリアでは男女ともに公平な成長機会を提供し、社員一人一人が思い描くキャリアプランを自発的に実現するための制度や仕組みを設けています。
(1)「キャリアチャレンジ」自発的に異動希望を出すことができる制度
パーソルキャリアおよびパーソルグループ内のオープンポジションに対して自発的に異動希望を出すことができます。ご自身のキャリアプランの実現と成長支援を目的としています。
(2)「ジョブトライアル」グループ内の他部署の仕事を体験できる制度
労働時間の一部を使い、他部署の仕事を体験することができます。自律的な学びやキャリア選択のきっかけを得てもらうことを目的としています。
(3)「i-design」自分らしいキャリアをデザインできる制度
定期的に上司と対話し、やりたいこと（Will）できること（Can）やるべきこと（Must）を接続させ、ライフステージに合わせた自分らしいキャリアをデザインできるよう支援します。
仕事内容
アナリティクスグループでは、ビジネス、エンジニアの各グループとも連携しながら、アナリティクスを通じた課題発見、改善案の提案、機械学習モデルの構築と検証、ビジネス実装に関わっています。
また、既存ビジネス向けの高度化のみならず、機械学習やブロックチェーンなど最新技術を活用して、今後の人材ビジネスのあるべき形を創り出すべく、新規ビジネス開発も推進しています。
はたらき方の多様化、キャリアの形成、若者の雇用格差など、社会問題についてもテック×データの観点から、どう解決していくか、そのためのサービスやプロダクト開発も行っています。
今回は管理職として「メンバーが最高のパフォーマンスを発揮する環境・仕組みを提供する」ことを期待しています。
【具体的には】
具体的には下記内容をお任せします。
・アナリティクスグループメンバーの育成・サポート（10名ほど）
・社内の各部門（営業部門、企画部門、情報システム部門、管理部門、事業部長・経営層）との折衝
・機械学習、データ分析を活用した既存ビジネスの高度化や新規サービス開発の企画
・ビジネス課題解決に向けたデータ分析や機械学習モデルの構築・検証、運用改善
・プロジェクトマネジャー、エンジニア、データアナリストと連携した案件推進
また、既存ビジネス向けの高度化のみならず、機械学習やブロックチェーンなど最新技術を活用して、今後の人材ビジネスのあるべき形を創り出すべく、新規ビジネス開発も推進しています。
はたらき方の多様化、キャリアの形成、若者の雇用格差など、社会問題についてもテック×データの観点から、どう解決していくか、そのためのサービスやプロダクト開発も行っています。
今回は管理職として「メンバーが最高のパフォーマンスを発揮する環境・仕組みを提供する」ことを期待しています。
【具体的には】
具体的には下記内容をお任せします。
・アナリティクスグループメンバーの育成・サポート（10名ほど）
・社内の各部門（営業部門、企画部門、情報システム部門、管理部門、事業部長・経営層）との折衝
・機械学習、データ分析を活用した既存ビジネスの高度化や新規サービス開発の企画
・ビジネス課題解決に向けたデータ分析や機械学習モデルの構築・検証、運用改善
・プロジェクトマネジャー、エンジニア、データアナリストと連携した案件推進
パーソルキャリア株式会社募集概要
勤務地
東京都千代田区
給与詳細
■半期年俸制
■昇給/昇格：年2回
※評価等級によって、時間管理方法が異なる。
■入社時に1回限り、リモートワーク一時金として15000円を支給
■昇給/昇格：年2回
※評価等級によって、時間管理方法が異なる。
■入社時に1回限り、リモートワーク一時金として15000円を支給
応募資格
・10名以上の規模の組織マネジメント経験
・データや機械学習を用いたビジネス・プロジェクトの企画・実行・推進経験
・アナリティクス領域における興味・関心・知識
【歓迎】
・ビジネスサイド、データサイエンスやエンジニア、ITサイドのメンバーと協働してプロジェクトを推進した経験
・音声解析、自然言語処理などを活用したプロジェクトに携わった経験
・最新のデジタルテクノロジーにおける興味・関心・知識
・データや機械学習を用いたビジネス・プロジェクトの企画・実行・推進経験
・アナリティクス領域における興味・関心・知識
【歓迎】
・ビジネスサイド、データサイエンスやエンジニア、ITサイドのメンバーと協働してプロジェクトを推進した経験
・音声解析、自然言語処理などを活用したプロジェクトに携わった経験
・最新のデジタルテクノロジーにおける興味・関心・知識
勤務時間詳細
就業時間：10:00～19:00
休日休暇
慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 完全週休2日制、祝日、育児休暇、看護休暇、介護休暇、産前休暇、産後休暇、災害休暇等
待遇・福利厚生
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 長期所得補償保険、財形貯蓄制度、確定拠出年金制度、法人向け福利厚生クラブ（ラフォーレクラブ等）他 <br>
通勤手当 残業手当 深夜勤務手当、休日勤務手当、カフェテリアプラン
通勤手当 残業手当 深夜勤務手当、休日勤務手当、カフェテリアプラン
採用人数
若干名
