想定年収
470～860万円
勤務地
大阪府
事業内容
【「doda」を中心に事業を多角展開する総合人材カンパニー】
「はたらいて、笑おう。」というグループビジョンを掲げています。
「doda」をはじめ、人材紹介や求人メディア、顧問サービス、新卒採用サービス、HR×Techの新規事業などのサービスを展開しています。
失敗を恐れず新しいチャレンジを推奨する主体性と成長意欲にあふれたを組織づくり進め、さらなる事業発展を目指しています。
【社会貢献性の高い多様なサービスを開発】
ライフステージや価値観の変化に寄り添いながら、個人の成長を長期的に支え続けるために、テクノロジー本部はパーソルキャリアが持つブランド力や豊富なアセットを生かし、新しいサービスの創出に挑んでいます。
判断基準は、個人が「はたらいて、笑える」状態に近づけるサービスであるかどうか。けっして収益性だけを考えることはせず、未来への投資という意識も持ち、社会貢献性の高いサービスを開発しています。例えば、転職後のアフターフォローを行う「dodaキャリアライフサポート」、応募者の思考や性格を自動分析してマッチング精度を高める「HRアナリスト」などのサービスを次々とリリースし、私たちは世の中に存在しなかった概念を提示していきます。
「はたらいて、笑おう。」というグループビジョンを掲げています。
「doda」をはじめ、人材紹介や求人メディア、顧問サービス、新卒採用サービス、HR×Techの新規事業などのサービスを展開しています。
失敗を恐れず新しいチャレンジを推奨する主体性と成長意欲にあふれたを組織づくり進め、さらなる事業発展を目指しています。
【社会貢献性の高い多様なサービスを開発】
ライフステージや価値観の変化に寄り添いながら、個人の成長を長期的に支え続けるために、テクノロジー本部はパーソルキャリアが持つブランド力や豊富なアセットを生かし、新しいサービスの創出に挑んでいます。
判断基準は、個人が「はたらいて、笑える」状態に近づけるサービスであるかどうか。けっして収益性だけを考えることはせず、未来への投資という意識も持ち、社会貢献性の高いサービスを開発しています。例えば、転職後のアフターフォローを行う「dodaキャリアライフサポート」、応募者の思考や性格を自動分析してマッチング精度を高める「HRアナリスト」などのサービスを次々とリリースし、私たちは世の中に存在しなかった概念を提示していきます。
会社特徴
【豊富なキャリア支援制度】
パーソルキャリアでは男女ともに公平な成長機会を提供し、社員一人一人が思い描くキャリアプランを自発的に実現するための制度や仕組みを設けています。
(1)「キャリアチャレンジ」自発的に異動希望を出すことができる制度
パーソルキャリアおよびパーソルグループ内のオープンポジションに対して自発的に異動希望を出すことができます。ご自身のキャリアプランの実現と成長支援を目的としています。
(2)「ジョブトライアル」グループ内の他部署の仕事を体験できる制度
労働時間の一部を使い、他部署の仕事を体験することができます。自律的な学びやキャリア選択のきっかけを得てもらうことを目的としています。
(3)「i-design」自分らしいキャリアをデザインできる制度
定期的に上司と対話し、やりたいこと（Will）できること（Can）やるべきこと（Must）を接続させ、ライフステージに合わせた自分らしいキャリアをデザインできるよう支援します。
パーソルキャリアでは男女ともに公平な成長機会を提供し、社員一人一人が思い描くキャリアプランを自発的に実現するための制度や仕組みを設けています。
(1)「キャリアチャレンジ」自発的に異動希望を出すことができる制度
パーソルキャリアおよびパーソルグループ内のオープンポジションに対して自発的に異動希望を出すことができます。ご自身のキャリアプランの実現と成長支援を目的としています。
(2)「ジョブトライアル」グループ内の他部署の仕事を体験できる制度
労働時間の一部を使い、他部署の仕事を体験することができます。自律的な学びやキャリア選択のきっかけを得てもらうことを目的としています。
(3)「i-design」自分らしいキャリアをデザインできる制度
定期的に上司と対話し、やりたいこと（Will）できること（Can）やるべきこと（Must）を接続させ、ライフステージに合わせた自分らしいキャリアをデザインできるよう支援します。
仕事内容
同社は、「人々に「はたらく」を自分のものにする力を」というミッションを掲げ、
はたらく人が主体的に選択できる環境を創出しています。
テクノロジー本部/インフラ&セキュリティ統括部/オートメーション推進グループは、
全社横断の自動化/BPR推進組織として、高度な専門性と組織横断的な連携で
全社のシンプル&ハイパーオートメーションを推進しています。
業務内容は、業務改善やITサービス導入企画の経験者向けのビジネスアナリスト、
RPAのロボ開発経験者向けのソリューションアーキテクト、インフラ/クラウド関連業務経験者向けの
ITサービスマネジメントの3つの役割が想定されています。
【具体的には】・業務改善/ITサービス導入企画などの経験者向け
・dodaエージェント事業/dodaプラス事業などの特定事業部の担当
・業務改善の企画・構想の実施、事業部側担当者との折衝
・施策の課題と目的の設定、投資対効果の測定、AsIs-ToBe業務分析、
ソリューション提案、RFP作成、ベンダー選定、体制/スケジュール策定
・開発者との連携による施策のリード、保守側との連携による継続的な価値発揮の実現
・BA+SA(ソリューションアーキテクト)
・RPAのロボ開発経験者向け、BA業務の遂行
組織全体の技術力向上/開発生産性向上の役割、開発者管理、BA育成支援
・要件定義書FMTの更新、リリース前ロボ&ドキュメントチェック
開発後のロボットのQCD管理、各種KPIの設定/管理
・BA+ITSM(ITサービスマネジメント)、各種インフラ/クラウド関連業務経験者向け
はたらく人が主体的に選択できる環境を創出しています。
テクノロジー本部/インフラ&セキュリティ統括部/オートメーション推進グループは、
全社横断の自動化/BPR推進組織として、高度な専門性と組織横断的な連携で
全社のシンプル&ハイパーオートメーションを推進しています。
業務内容は、業務改善やITサービス導入企画の経験者向けのビジネスアナリスト、
RPAのロボ開発経験者向けのソリューションアーキテクト、インフラ/クラウド関連業務経験者向けの
ITサービスマネジメントの3つの役割が想定されています。
【具体的には】・業務改善/ITサービス導入企画などの経験者向け
・dodaエージェント事業/dodaプラス事業などの特定事業部の担当
・業務改善の企画・構想の実施、事業部側担当者との折衝
・施策の課題と目的の設定、投資対効果の測定、AsIs-ToBe業務分析、
ソリューション提案、RFP作成、ベンダー選定、体制/スケジュール策定
・開発者との連携による施策のリード、保守側との連携による継続的な価値発揮の実現
・BA+SA(ソリューションアーキテクト)
・RPAのロボ開発経験者向け、BA業務の遂行
組織全体の技術力向上/開発生産性向上の役割、開発者管理、BA育成支援
・要件定義書FMTの更新、リリース前ロボ&ドキュメントチェック
開発後のロボットのQCD管理、各種KPIの設定/管理
・BA+ITSM(ITサービスマネジメント)、各種インフラ/クラウド関連業務経験者向け
パーソルキャリア株式会社募集概要
勤務地
大阪府リモート勤務
応募資格
・ システム開発もしくはITプロジェクトで業務改善を企画・遂行された経験
・ 「テクノロジーの利活用で会社・事業貢献していきたい」という強い想い
【歓迎】
・ ITシステム開発・導入プロジェクトに実担当者として携わった経験
・ RPA(例:UiPath等)を活用した業務の自動化、BPR推進に携わった経験
・ クラウド化など、インフラ周辺業務に携わった経験
・ PMBOK、BABOK等、ITプロジェクトに関連する知見
・ 「テクノロジーの利活用で会社・事業貢献していきたい」という強い想い
【歓迎】
・ ITシステム開発・導入プロジェクトに実担当者として携わった経験
・ RPA(例:UiPath等)を活用した業務の自動化、BPR推進に携わった経験
・ クラウド化など、インフラ周辺業務に携わった経験
・ PMBOK、BABOK等、ITプロジェクトに関連する知見
勤務時間詳細
就業時間：10:00～19:00
休日休暇
慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 完全週休2日制、祝日、育児休暇、看護休暇、介護休暇、産前休暇、産後休暇、災害休暇等
待遇・福利厚生
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 長期所得補償保険、財形貯蓄制度、確定拠出年金制度、法人向け福利厚生クラブ（ラフォーレクラブ等）他 <br>
通勤手当 残業手当 深夜勤務手当、休日勤務手当、カフェテリアプラン
通勤手当 残業手当 深夜勤務手当、休日勤務手当、カフェテリアプラン
採用人数
若干名
