想定年収
420~600万円
勤務地
東京都
事業内容
ITプロフェッショナルや組織のビジネスリーダーを育成するために、ITスキルを中心としたトータルな研修ソリューションを提供しております。実績ある教育ソリューションベンダーの老舗として多くのお客様から信頼いただき、大切な社員の方々の教育をしております。
■研修分野:ITトレーニング/ビジネストレーニング/ベンダートレーニング/グローバル人材育成トレーニング
■研修対象:新入社員研修から、中堅・ベテラン・経営層まで幅広く対応
■集合研修:定期開催コース/1社向けオーダーメイド研修
■オンライントレーニングサービス:eラーニング/伴走型メンタリングサービス 等
■ワールドワイドトレーニングサービス
【サービス詳細】
https://www.trainocate.co.jp/info/service/index.html
【研修サービス事例】
https://www.trainocate.co.jp/gkservices/cases/index.html
■研修分野:ITトレーニング/ビジネストレーニング/ベンダートレーニング/グローバル人材育成トレーニング
■研修対象:新入社員研修から、中堅・ベテラン・経営層まで幅広く対応
■集合研修:定期開催コース/1社向けオーダーメイド研修
■オンライントレーニングサービス:eラーニング/伴走型メンタリングサービス 等
■ワールドワイドトレーニングサービス
【サービス詳細】
https://www.trainocate.co.jp/info/service/index.html
【研修サービス事例】
https://www.trainocate.co.jp/gkservices/cases/index.html
会社特徴
【グローバル IT人材育成のリーディングカンパニーとしてワールドワイドでサービスを提供】
◆トレノケートグループは日本/シンガポール/インド/インドネシア/マレーシア/タイ/ベトナム/香港/フィリピン/アメリカ/台湾 世界24の国と地域、26拠点でグローバルIT人材育成を展開しています。
◆様々な技術分野のIT研修・ビジネススキル研修を開発・実施しています。
◆ベンダーに縛られない、独立系の教育専門会社だからこそ、中立的な立場でお客様企業の経営戦略に合致した様々なソリューションをご提案することが可能です。
◆研修会場は交通アクセスがよい東京・新宿、大阪・中之島、名古屋・栄に展開しております。
◆約1600コースを超える多様な研修コースに応じて、実習機材、設備など様々な仕様の教室を準備し、最適な環境でご受講可能な設備を整えております。
◆ネットワーク研修の実習機材としてシスコシステムズのルータ・スイッチを約400台設置しているのは研修会社の中でも当社のみとなります。
◆当社は、大手ベンダーより研修パートナーに認定されていたり、あらゆる研修企業とアライアンスパートナーを結び、サービスを提供しております。
【アワード受賞に裏付けられた確かな教育の品質でIT研修業界での実績・満足度NO.1】
◆アワード受賞に裏付けられた確かな教育の品質IT研修においてはマイクロソフト、シスコシステムズ、AWSの3社よりほぼ毎年アワードを受賞、当社の研修コースの実績や講師の品質は高く評価されています。講師は豊富な技術知識を持つだけでなく「教えるプロ」であり、受講者の満足度を常に最優先して、受講者の立場にたったきめ細かい講義・演習を行っています。
【受賞暦 (一部】
2024 AWS Training Partner of the Year - Global Award
2024 Cisco Learning Partner of the Year APJC
2024 Google Cloud Training Partner of the Year Award for Japan 等
◆トレノケートグループは日本/シンガポール/インド/インドネシア/マレーシア/タイ/ベトナム/香港/フィリピン/アメリカ/台湾 世界24の国と地域、26拠点でグローバルIT人材育成を展開しています。
◆様々な技術分野のIT研修・ビジネススキル研修を開発・実施しています。
◆ベンダーに縛られない、独立系の教育専門会社だからこそ、中立的な立場でお客様企業の経営戦略に合致した様々なソリューションをご提案することが可能です。
◆研修会場は交通アクセスがよい東京・新宿、大阪・中之島、名古屋・栄に展開しております。
◆約1600コースを超える多様な研修コースに応じて、実習機材、設備など様々な仕様の教室を準備し、最適な環境でご受講可能な設備を整えております。
◆ネットワーク研修の実習機材としてシスコシステムズのルータ・スイッチを約400台設置しているのは研修会社の中でも当社のみとなります。
◆当社は、大手ベンダーより研修パートナーに認定されていたり、あらゆる研修企業とアライアンスパートナーを結び、サービスを提供しております。
【アワード受賞に裏付けられた確かな教育の品質でIT研修業界での実績・満足度NO.1】
◆アワード受賞に裏付けられた確かな教育の品質IT研修においてはマイクロソフト、シスコシステムズ、AWSの3社よりほぼ毎年アワードを受賞、当社の研修コースの実績や講師の品質は高く評価されています。講師は豊富な技術知識を持つだけでなく「教えるプロ」であり、受講者の満足度を常に最優先して、受講者の立場にたったきめ細かい講義・演習を行っています。
【受賞暦 (一部】
2024 AWS Training Partner of the Year - Global Award
2024 Cisco Learning Partner of the Year APJC
2024 Google Cloud Training Partner of the Year Award for Japan 等
仕事内容
国内最大級のIT研修サービスを提供する当社で、企業向けの**既存営業(深耕型)**を担っていただくポジションです。単なる売る営業”ではなく、社内外の関係者と連携しながら、お客様の課題に合わせて最適な研修ソリューションを組み立て、導入まで伴走する役割を担います。「人の成長」を支援する領域で、長く続く関係性を築き、企業の変革や人材育成に貢献できる仕事です。
【業務内容】
■ 既存顧客へのアカウント営業(1人あたり20〜40社を担当)
・中小〜大手のIT企業に対し、教育・研修に関する課題をヒアリング
・別部門や上位レイヤーへの新規アプローチによる深耕営業
・顧客の年間計画・組織課題を踏まえた提案タイミングの設計
■ 提案〜実行フェーズのプロジェクト推進
・最適な研修プランの設計・提案書作成
・講師・サポートチームなど社内関係者との連携
・受注後の導入スケジュール調整、プロジェクト管理
・アフターフォロー(アンケート回収、効果測定、改善提案)
【商材】
・ITスキル研修(クラウド、AI、データ分析、サイバーセキュリティなど)
・マネジメント・ヒューマンスキル研修
・カスタマイズ型の法人向け研修
・eラーニング・オンデマンド研修サービス など
・企業の課題に合わせて、既存プログラムを柔軟に組み合わせた提案が可能です。
【業務内容】
■ 既存顧客へのアカウント営業(1人あたり20〜40社を担当)
・中小〜大手のIT企業に対し、教育・研修に関する課題をヒアリング
・別部門や上位レイヤーへの新規アプローチによる深耕営業
・顧客の年間計画・組織課題を踏まえた提案タイミングの設計
■ 提案〜実行フェーズのプロジェクト推進
・最適な研修プランの設計・提案書作成
・講師・サポートチームなど社内関係者との連携
・受注後の導入スケジュール調整、プロジェクト管理
・アフターフォロー(アンケート回収、効果測定、改善提案)
【商材】
・ITスキル研修(クラウド、AI、データ分析、サイバーセキュリティなど)
・マネジメント・ヒューマンスキル研修
・カスタマイズ型の法人向け研修
・eラーニング・オンデマンド研修サービス など
・企業の課題に合わせて、既存プログラムを柔軟に組み合わせた提案が可能です。
トレノケート株式会社募集概要
勤務地
東京都新宿区
応募資格
・2年以上の法人営業経験(業界不問)
└ 人材紹介、広告、不動産、商社、代理店など幅広いバックグラウンドを歓迎
・ExcelやWordなどを用いた資料作成や事務処理を、日常的にスムーズに対応できる
・タスク管理・スケジュール調整・関係者との連携を主体的に行い、業務を円滑に進められる
・細部に目を配り、抜け漏れのない正確な対応ができる
・数字だけでなく、人柄や信頼関係を重視した営業スタイルに共感している
【歓迎】
・大手顧客との折衝
・IT商材への知見
└ 人材紹介、広告、不動産、商社、代理店など幅広いバックグラウンドを歓迎
・ExcelやWordなどを用いた資料作成や事務処理を、日常的にスムーズに対応できる
・タスク管理・スケジュール調整・関係者との連携を主体的に行い、業務を円滑に進められる
・細部に目を配り、抜け漏れのない正確な対応ができる
・数字だけでなく、人柄や信頼関係を重視した営業スタイルに共感している
【歓迎】
・大手顧客との折衝
・IT商材への知見
勤務時間詳細
就業時間:9:00~17:30
休日休暇
慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 傷病有給休暇 完全週休2日制(土、日、祝日)
待遇・福利厚生
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
通勤手当 残業手当 ・昇給年1回・賞与年2回(夏冬)・インセンティブボーナス年1回(2月)<br>
通勤手当 残業手当 ・昇給年1回・賞与年2回(夏冬)・インセンティブボーナス年1回(2月)<br>
採用人数
若干名