想定年収
650~900万円
勤務地
東京都
事業内容
【画像解析・機械学習技術を活用したインストアマーケティング事業を行っております】
リアルタイムでの店舗内行動データの取得及び有効活用を目的に、画像解析・機械学習等の最先端テクノロジーを活用したリアル市場のGoogleAnalyticsサービスの提供をしております。次世代のビジネスインテリジェンスツールを活用したA/Bテストに基づいて、店舗内の陳列方法や演出技術に変化を持たせることで、お客様の購買行動を科学する店舗内マーケティング支援を行っております。
※サービス概要
(1)性別年齢推定サービス「ABEJA Demographic」
⇒人物の顔映像から性別・年齢を推定して、統計的なデモグラフィックデータを取得するサービス。
(2)ヒートマップ解析サービス「ABEJA Behavior」
⇒人物の滞留・動態状況を数値に変換して、定量評価ができるデータを取得するサービス。
リアルタイムでの店舗内行動データの取得及び有効活用を目的に、画像解析・機械学習等の最先端テクノロジーを活用したリアル市場のGoogleAnalyticsサービスの提供をしております。次世代のビジネスインテリジェンスツールを活用したA/Bテストに基づいて、店舗内の陳列方法や演出技術に変化を持たせることで、お客様の購買行動を科学する店舗内マーケティング支援を行っております。
※サービス概要
(1)性別年齢推定サービス「ABEJA Demographic」
⇒人物の顔映像から性別・年齢を推定して、統計的なデモグラフィックデータを取得するサービス。
(2)ヒートマップ解析サービス「ABEJA Behavior」
⇒人物の滞留・動態状況を数値に変換して、定量評価ができるデータを取得するサービス。
会社特徴
【今まで世に出てきていない インストアのオフラインマーケティング領域のパイオニア】
同社が現在リリースしております2つのサービスですが、店舗を持っているインストアに対しての「オフラインマーケティング」サービスです。
Web化が進んだ昨今の市場では「Web(オンライン)マーケティング」が主流です。ただ、同社の技術力を用いた「オフラインマーケティング」の実現を同社は成功しております。
【「テクノロジーで世界を変える」というビジョンを元に優秀なエンジニアが集まってきております】
同社は、「テクノロジーで世界を変える」というビジョンがございます。社内には優秀なエンジニアが多数在籍しており、代表の岡田氏は小学五年生の頃からプログラミングを行っている生粋の技術者で、CTOの緒方氏はIPA未踏IT人材発掘・育成事業未踏ユース「クラウド上のモデル駆動開発ツール、CloudMDDの開発」プロジェクト採択クリエータ。また、東京大学・会津大学名誉教授 國井利泰氏が最高技術顧問に就任、画像処理分野のエキスパート、 中部大学 教授藤吉弘亘氏、講師山下隆義氏と技術連携など事業拡大に向けて準備は整っております。
【導入事例、メディア掲載歴】
・三越伊勢丹百貨店導入事例
http://www.rbbtoday.com/article/2015/05/25/131546.html
・マーケティングから決済まで、人認証技術×ビジネスプロデュースで未来を変えるABEJAの挑戦【連載:NEOジェネ!】エンジニア Type
http://engineer.typemag.jp/article/abejaneo
・国内AIトップ研究者とのタッグで世界最先端狙う26歳 ABEJA岡田陽介 The WAVE
http://thewave.jp/archives/2286
同社が現在リリースしております2つのサービスですが、店舗を持っているインストアに対しての「オフラインマーケティング」サービスです。
Web化が進んだ昨今の市場では「Web(オンライン)マーケティング」が主流です。ただ、同社の技術力を用いた「オフラインマーケティング」の実現を同社は成功しております。
【「テクノロジーで世界を変える」というビジョンを元に優秀なエンジニアが集まってきております】
同社は、「テクノロジーで世界を変える」というビジョンがございます。社内には優秀なエンジニアが多数在籍しており、代表の岡田氏は小学五年生の頃からプログラミングを行っている生粋の技術者で、CTOの緒方氏はIPA未踏IT人材発掘・育成事業未踏ユース「クラウド上のモデル駆動開発ツール、CloudMDDの開発」プロジェクト採択クリエータ。また、東京大学・会津大学名誉教授 國井利泰氏が最高技術顧問に就任、画像処理分野のエキスパート、 中部大学 教授藤吉弘亘氏、講師山下隆義氏と技術連携など事業拡大に向けて準備は整っております。
【導入事例、メディア掲載歴】
・三越伊勢丹百貨店導入事例
http://www.rbbtoday.com/article/2015/05/25/131546.html
・マーケティングから決済まで、人認証技術×ビジネスプロデュースで未来を変えるABEJAの挑戦【連載:NEOジェネ!】エンジニア Type
http://engineer.typemag.jp/article/abejaneo
・国内AIトップ研究者とのタッグで世界最先端狙う26歳 ABEJA岡田陽介 The WAVE
http://thewave.jp/archives/2286
仕事内容
「Bizflex by HULIC」に実装するサービス開発に取り組んでいただきます。ABEJAもサテライトオフィスとして入居しており、次世代型オフィス作りに向けて、自分たちで開発・運用するサービスを使いながら改善、機能開発を進めています。
一例:
・サービス改善のためのアイデア出しから議論・設計
・Google Workspace、Microsoft 365 を含む外部アプリケーションや、オフィスに設置された IoT 機器との連携開発
・日々蓄積されるデータと ID を統合する基盤と、API を提供するバックエンドの開発
・オフィスで働く従業員やゲストの方が使うモバイル・Web アプリケーションや受付端末のアプリケーション開発
【開発体制】
・意思決定のスピードとコミュニケーション・コストの低さを重視し、少人数のチームで編成されています。
・ヒューリックと共同で次世代ビジネス構想を描き、エンジニアメンバーは企画から要件定義、設計、開発、保守運用と一気通貫で担っています。
・バックエンド、フロントエンド、Web、モバイル開発に精通する経験豊富なエンジニアで構成し、アジャイル開発で進めています。
一例:
・サービス改善のためのアイデア出しから議論・設計
・Google Workspace、Microsoft 365 を含む外部アプリケーションや、オフィスに設置された IoT 機器との連携開発
・日々蓄積されるデータと ID を統合する基盤と、API を提供するバックエンドの開発
・オフィスで働く従業員やゲストの方が使うモバイル・Web アプリケーションや受付端末のアプリケーション開発
【開発体制】
・意思決定のスピードとコミュニケーション・コストの低さを重視し、少人数のチームで編成されています。
・ヒューリックと共同で次世代ビジネス構想を描き、エンジニアメンバーは企画から要件定義、設計、開発、保守運用と一気通貫で担っています。
・バックエンド、フロントエンド、Web、モバイル開発に精通する経験豊富なエンジニアで構成し、アジャイル開発で進めています。
株式会社ABEJA募集概要
勤務地
東京都港区
給与詳細
- 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定させて頂きます。
応募資格
・チームでのWebサービス開発の業務経験(toB、toC向けどちらでも可)
・Go または TypeScript での開発実績(オープンソース活動などでも可)
-ただし、Go、TypeScript 両方の言語で、事前コーディングテストを実施させていただきます。
・GCPまたはAWSを利用したプロダクト開発および運用経験
・英語: 技術ドキュメントの読解力/日本語: N1相当
【歓迎】
・機械学習の知識や経験
・Python での実務経験
・DevOps概念知識や経験(実務経験は不問)
・Go または TypeScript での開発実績(オープンソース活動などでも可)
-ただし、Go、TypeScript 両方の言語で、事前コーディングテストを実施させていただきます。
・GCPまたはAWSを利用したプロダクト開発および運用経験
・英語: 技術ドキュメントの読解力/日本語: N1相当
【歓迎】
・機械学習の知識や経験
・Python での実務経験
・DevOps概念知識や経験(実務経験は不問)
勤務時間詳細
就業時間:10:00~19:00
休日休暇
慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇
待遇・福利厚生
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
子ども手当:親権を持つ満20歳までの子供1名につき、試用期間後より月1万円を支給 健康診断:年1回、健康保険加入者を対象に実施
子ども手当:親権を持つ満20歳までの子供1名につき、試用期間後より月1万円を支給 健康診断:年1回、健康保険加入者を対象に実施
採用人数
若干名