SB C&S株式会社

【IT流通事業を担う総合商社】
IT関連製品の製造・流通・販売、IT関連サービスの提供を行っています。ソフトバンクグループの原点であるIT流通ビジネスを受け継ぐとともに、市場環境の変化を迅速にとらえ、新たなビジネスモデルを生み出しています。

＜法人向け事業＞
国内最大規模の販売ネットワークを通じ、クラウドやAIを含めた先進のテクノロジーを活用したプロダクト・ソリューションを提供しています。販売パートナーは1.2万社、取り扱いメーカーは4000社、取り扱い商材は40万点以上です。

＜コンシューマ向け事業＞
ソフトバンク創業以来のソフトウエア販売とスマートフォンアクセサリーのメーカー事業で培った企画・開発力と販売ネットワークを活かし、日本の暮らしに最適なスマート家電など、最先端のプロダクトやサービスモデルの国内展開を進めています。例えば、スマートフォンアクセサリーのトータルブランド「SoftBank SELECTION」、モバイルのためのオーディオブランド「GLIDiC」を展開しています。

【事業ドメイン／Value Added Distributor（付加価値提供型ディストリビューター）】
ベンダー→　SB C&S　→　パートナ販売店　→　エンドユーザー
というドメインです。

【IT卸売業界の中で大きなシェアを占めている理由】
(1)海外の市場状況をいち早くキャッチするスピード感
同社はMDや技術部隊が情報のアンテナを張って海外の動向をつぶさにチェックしています。海外で流行の気配を感知したら、すぐさま取り扱いに向けて動き、国内導入を目指します。4000社のメーカーとのつながりがありますので、そのネットワークを活かして情報収集をしています。例えば、コロナ禍で活況を呈したオンライン会議システムの「Zoom」に関しては、コロナ禍の前から取り扱いに向けて動き出し、当社が国内唯一の認定ディストリビューターとなり、販売パートナーを通じてエンドユーザーに拡販しています。

(2)ソフトバンクグループ企業との「シナジー」
SB C&Sの流通力を活かし、世界の最新テクノロジーを国内に展開する役割を担っています。

■売上額は5500億円超――。知る人ぞ知るソフトバンクグループ企業のSB C&Sが語る「採用」「定着」「DX人材」について
https://www.dodadsj.com/content/220209_cas-softbank/

・新卒採用業務全般
（新卒採用活動計画、採用手法の企画立案、採用イベントの企画立案・運営・実行
ATS運営管理、採用ブランディング、採用HP・ナビ媒体運営）
・内定者フォロー
（内定式・入社式企画・運営）
・各面接対応
（新卒・障がい者・中途含む）
・人材育成・社員研修
（体系づくり、若手社員オンボーディング施策企画・運営・実行）
※適性に応じて業務内容をアサインさせていただきます。

・採用業務経験2年以上
・Microsoft Office基本操作（Excel、PowerPoint資料作成経験）
・プレゼン力

【歓迎要件】
・直近3年以内で事業会社での新卒採用経験(採用面接等の対応経験含む）
・リーダー経験（プロジェクト規模やチーム大小問わず）
・幅広い採用チャネル（リファラル・DR‥）の知見がある
・業務改善の経験（システム導入・立ち上げ、フローの見直し、マニュアル作成等）
・中途採用、人材育成、そのほか人事業務経験者も歓迎