想定年収
550～800万円
勤務地
東京都
事業内容
同社は、人の意識構造に着目した独自の理論をベースとしたマネジメント理論である『識学』を用いた組織・マネジメントコンサルティングサービスを提供しています。『識学』を日々の行動や制度に反映することで、誤解や錯覚のない組織が構築され、パフォーマンスを最大限発揮できる状態を作り出すことができるのです。設立僅か4年で『識学』の導入社数は累計1000社を超え、上場企業、有名ベンチャー企業、スポーツチーム等様々な業界で『識学』の効果が発揮されています。2019年2月22日、設立僅か4年での東証マザーズ上場（現グロース市場）をきっかけに、識学の有用性をさらに広めていきたいと考えています。
・組織コンサルティング事業（会社規模：31〜50人/対象年齢：30〜42歳）
・「識学」を使った組織コンサルティング
・「識学」を使った従業員向け研修
・「識学」を使った評価制度構築サービス
・「識学」関連書籍の出版
・組織コンサルティング事業（会社規模：31〜50人/対象年齢：30〜42歳）
・「識学」を使った組織コンサルティング
・「識学」を使った従業員向け研修
・「識学」を使った評価制度構築サービス
・「識学」関連書籍の出版
会社特徴
【仕事の役割・評価の基準が明確】
識学では、誰がどの部分の責任を担っているかがルールによって明らかになっているため、シンプルでクリアな組織体制となっています。例えば業務でミスが発生した際も個人間や部署間で責任を押し付けあうことなく、ルールを見直し実行に移すため、不必要なストレスが発生することがありません。
【自分の成果が年収に直結】
年収の段階と評価軸がはっきりとしている為、「頑張ったのに年収が上がらなかった」「評価軸が不透明で分かりづらい」といったことがありません。
成果次第で評価が決まり、年収に直結しますので、納得感がありクリアな評価体制となっています。
【実績】
・ビジネスチャット向けアナリティクスサービスを共同開発（2019年3月）
・識学マネジメントコンサルティングサービス導入者数1000社突破（2019年3月）
・月額制M＆A法人コンサルティング事業を取得（2019年4月）
・紀伊國屋書店・新宿本店 週間ベストセラー第1位
・Amazon「企業革新」部門ランキング1位
識学では、誰がどの部分の責任を担っているかがルールによって明らかになっているため、シンプルでクリアな組織体制となっています。例えば業務でミスが発生した際も個人間や部署間で責任を押し付けあうことなく、ルールを見直し実行に移すため、不必要なストレスが発生することがありません。
【自分の成果が年収に直結】
年収の段階と評価軸がはっきりとしている為、「頑張ったのに年収が上がらなかった」「評価軸が不透明で分かりづらい」といったことがありません。
成果次第で評価が決まり、年収に直結しますので、納得感がありクリアな評価体制となっています。
【実績】
・ビジネスチャット向けアナリティクスサービスを共同開発（2019年3月）
・識学マネジメントコンサルティングサービス導入者数1000社突破（2019年3月）
・月額制M＆A法人コンサルティング事業を取得（2019年4月）
・紀伊國屋書店・新宿本店 週間ベストセラー第1位
・Amazon「企業革新」部門ランキング1位
仕事内容
組織コンサルタント兼営業として、同社のマネジメント理論を通して組織改革をしていただきます。
?経営者に対し同社のトレーニングをご提案
※インサイドセールス部門からトスアップされたアポイントメント先や、ご自身で開拓された商談先にて識学をご提案していただきます
(顧客獲得ルートの5割が既存顧客様からのご紹介となっております）
?成約したお客様に対し、トレーニングを実施
‐ 組織マネジメントにおける課題のヒアリング
‐ お客様自身の思考傾向のヒアリング
‐ 経営層やマネジメント層へのトレーニング（マンツーマン型・集合型）
※すべての組織に応用できる理論であるため、クライアントは業界業種等多岐に渡ります。
?理論の浸透を目的とし、経営者様、企業様と伴走し理論通りの組織作りのお手伝い
【具体的には】
＜営業業務＞ ■顧客の新規開拓
→既にアポイントのお約束が取れているお客様に対し、「識学」トレーニングのデモンストレーションをしていただきます。
（インサイドセールス部門からのトスアップまたはご紹介や自己開拓にてアポ獲得）
※お客様先はベンチャー企業、大手企業、スポーツチーム、整骨院等、多岐に渡ります
＜トレーニング業務＞
■経営者や幹部層へマンツーマンのトレーニング
■幹部候補などに対する研修
→経営課題の解決や将来像の実現に向け「識学」の理論でコンサルティングしていただきます
?経営者に対し同社のトレーニングをご提案
※インサイドセールス部門からトスアップされたアポイントメント先や、ご自身で開拓された商談先にて識学をご提案していただきます
(顧客獲得ルートの5割が既存顧客様からのご紹介となっております）
?成約したお客様に対し、トレーニングを実施
‐ 組織マネジメントにおける課題のヒアリング
‐ お客様自身の思考傾向のヒアリング
‐ 経営層やマネジメント層へのトレーニング（マンツーマン型・集合型）
※すべての組織に応用できる理論であるため、クライアントは業界業種等多岐に渡ります。
?理論の浸透を目的とし、経営者様、企業様と伴走し理論通りの組織作りのお手伝い
【具体的には】
＜営業業務＞ ■顧客の新規開拓
→既にアポイントのお約束が取れているお客様に対し、「識学」トレーニングのデモンストレーションをしていただきます。
（インサイドセールス部門からのトスアップまたはご紹介や自己開拓にてアポ獲得）
※お客様先はベンチャー企業、大手企業、スポーツチーム、整骨院等、多岐に渡ります
＜トレーニング業務＞
■経営者や幹部層へマンツーマンのトレーニング
■幹部候補などに対する研修
→経営課題の解決や将来像の実現に向け「識学」の理論でコンサルティングしていただきます
株式会社識学募集概要
勤務地
東京都品川区
給与詳細
※スタート年俸は、経験や能力を考慮の上、決定します。
※昇降給：年2回
※入社後1年間は落給なし
※昇降給：年2回
※入社後1年間は落給なし
応募資格
・営業職での管理職経験1年以上
※コンサルティング経験は不問です
【歓迎】
・法人営業経験
・マネジメントで苦労、挫折した経験
・経営、組織人事、採用、教育に関する職務経験
・コンサルティング業務経験
・クライアントの状況、課題に合わせて柔軟に考えられる方
※コンサルティング経験は不問です
【歓迎】
・法人営業経験
・マネジメントで苦労、挫折した経験
・経営、組織人事、採用、教育に関する職務経験
・コンサルティング業務経験
・クライアントの状況、課題に合わせて柔軟に考えられる方
勤務時間詳細
就業時間：8:30～17:30
休日休暇
慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 完全週休2日制（土・日）、祝日
待遇・福利厚生
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
通勤手当 持株会制度、スーツ購入補助、がん検診（まもーる）、住宅補助、ドリンク無料サービス
通勤手当 持株会制度、スーツ購入補助、がん検診（まもーる）、住宅補助、ドリンク無料サービス
採用人数
若干名
