想定年収
501~706万円
勤務地
東京都
事業内容
【総合型の人材サービス】
同グループは、人材総合サービスを通じて、お仕事を探している個人、お仕事をしてくれる人を探している企業、みなさまのあらゆるニーズにお応えします。
・人材派遣(オフィスワーク、技術系エンジニア、ITエンジニア、看護・医療・介護、製造業)
・紹介予定派遣
・人材紹介
・業務請負
他
同グループは、人材総合サービスを通じて、お仕事を探している個人、お仕事をしてくれる人を探している企業、みなさまのあらゆるニーズにお応えします。
・人材派遣(オフィスワーク、技術系エンジニア、ITエンジニア、看護・医療・介護、製造業)
・紹介予定派遣
・人材紹介
・業務請負
他
会社特徴
【企業理念:チャンスを。 〜働きたい人や企業の成長を支援していく〜】
同社は、世の中の働きたい意欲のある人が安心して働ける社会を創るために、“働きたい人”と“働き手を探している企業”の両者を理解し、働く上で生じる「不」の解消をお手伝いしていきます。そして、お仕事を紹介するだけではなく、働くことで、新しいスキルを身につけたり、仕事を通じて仲間が増えたり、働くことで得られる幸せも提供していきたいと考えています。雇用情勢や産業構造などのマーケットが日々変化していく中で、企業や求職者と真摯に向き合い、その時々で状況に合った対応や提案をしていかなければなりません。だからこそ、携わる私たちは、成長し続けていかなければならないし、成長することができるのです。
【成長を促す社風、制度】
同社は、従業員ひとり一人に、チャレンジしたい仕事や働くことで得られるしあわせのチャンスを提供していける企業でありたいと思っています。例えば、20代からマネージャーとして、経営視点やメンバー育成などを任される。新卒1年目で100人近くのスタッフさんのマネジメントを任される。など、若いうちから、新たな成長機会を提供することを大切にしています。また、階層別研修や手挙げ制のeラーニング、資格取得奨励制度、キャリアチャレンジ制度、新規事業提案制度など、社員の成長を後押しする制度を整えています。
同社は、世の中の働きたい意欲のある人が安心して働ける社会を創るために、“働きたい人”と“働き手を探している企業”の両者を理解し、働く上で生じる「不」の解消をお手伝いしていきます。そして、お仕事を紹介するだけではなく、働くことで、新しいスキルを身につけたり、仕事を通じて仲間が増えたり、働くことで得られる幸せも提供していきたいと考えています。雇用情勢や産業構造などのマーケットが日々変化していく中で、企業や求職者と真摯に向き合い、その時々で状況に合った対応や提案をしていかなければなりません。だからこそ、携わる私たちは、成長し続けていかなければならないし、成長することができるのです。
【成長を促す社風、制度】
同社は、従業員ひとり一人に、チャレンジしたい仕事や働くことで得られるしあわせのチャンスを提供していける企業でありたいと思っています。例えば、20代からマネージャーとして、経営視点やメンバー育成などを任される。新卒1年目で100人近くのスタッフさんのマネジメントを任される。など、若いうちから、新たな成長機会を提供することを大切にしています。また、階層別研修や手挙げ制のeラーニング、資格取得奨励制度、キャリアチャレンジ制度、新規事業提案制度など、社員の成長を後押しする制度を整えています。
仕事内容
同社ビジネスに直結するWebサイト(お仕事検索・スタッフ募集)の保守運用・開発において、下記の業務に携わって頂きます。
・保守運用(コンテンツの更新、機能改修等の案件進行と管理業務)
・プロジェクトマネジメント(小中規模開発プロジェクトをPM・PLとして推進)
・社内事業部門、他システム担当との連携
・外部パートナーとの折衝
【具体的には】
・チームメンバと共に担当システムの保守運用業務、開発プロジェクトを経験いただき、PM・PLとして自走できる状態を目指していただきます。
・将来的には事業に関する理解も深めて頂き、プロジェクトの上流工程(計画、企画、要件定義等)の推進もお任せしたいと考えています。
【開発環境/技術 ※ご経験必須ではございません。】
以下の開発環境/技術の利用経験があると、プロジェクトの推進や外部パートナーとの折衝、提案をより円滑に進めていただくことが可能です。
・OS|Linux
・DB|Oracle/MySQL
・言語|Java、PHP
・保守運用(コンテンツの更新、機能改修等の案件進行と管理業務)
・プロジェクトマネジメント(小中規模開発プロジェクトをPM・PLとして推進)
・社内事業部門、他システム担当との連携
・外部パートナーとの折衝
【具体的には】
・チームメンバと共に担当システムの保守運用業務、開発プロジェクトを経験いただき、PM・PLとして自走できる状態を目指していただきます。
・将来的には事業に関する理解も深めて頂き、プロジェクトの上流工程(計画、企画、要件定義等)の推進もお任せしたいと考えています。
【開発環境/技術 ※ご経験必須ではございません。】
以下の開発環境/技術の利用経験があると、プロジェクトの推進や外部パートナーとの折衝、提案をより円滑に進めていただくことが可能です。
・OS|Linux
・DB|Oracle/MySQL
・言語|Java、PHP
株式会社スタッフサービス・ホールディングス募集概要
勤務地
東京都千代田区
給与詳細
(月25H残業した場合の残業代含む)
・賞与:年2回(6月、12月)
・経験・スキルを考慮の上、お任せする職務により決定(ミッショングレード制)
・月給46万以上の場合は超過時間外手当支給対象外
・賞与:年2回(6月、12月)
・経験・スキルを考慮の上、お任せする職務により決定(ミッショングレード制)
・月給46万以上の場合は超過時間外手当支給対象外
応募資格
・下記いずれかのご経験がある方
?Webサイトの開発・保守/運用の経験が2年以上(Sier/社内SE、開発言語、規模問わず)
?システム開発、保守/運用経験が3年以上(Sier/社内SE、開発言語、規模問わず)
【歓迎】
・プロジェクトのPM/PL経験(Sier/社内SE、開発言語、規模問わず)
・お客様や社内事業ユーザー部門と折衝経験
・起案型プロジェクト(現状評価・課題整理・提案)を主導した経験
?Webサイトの開発・保守/運用の経験が2年以上(Sier/社内SE、開発言語、規模問わず)
?システム開発、保守/運用経験が3年以上(Sier/社内SE、開発言語、規模問わず)
【歓迎】
・プロジェクトのPM/PL経験(Sier/社内SE、開発言語、規模問わず)
・お客様や社内事業ユーザー部門と折衝経験
・起案型プロジェクト(現状評価・課題整理・提案)を主導した経験
勤務時間詳細
就業時間:10:00~18:30
休日休暇
慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇
待遇・福利厚生
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
通勤手当 通勤交通費(上限3万円) テレワーク 退職金制度 社員持株会 資格取得奨励制度 キャリア自己申告制度 社内公募制度 インセンティブ制度(実績に応じて支給)
通勤手当 通勤交通費(上限3万円) テレワーク 退職金制度 社員持株会 資格取得奨励制度 キャリア自己申告制度 社内公募制度 インセンティブ制度(実績に応じて支給)
採用人数
若干名