株式会社オデッセイ

＜SAP業界では国内唯一の人事専門のプライムベンダー。累計ユーザー数も100企業グループ以上と国内トップクラス＞
同社は人事専門のITコンサルティング会社として、「コア人事」「タレントマネジメント」「HRTech」の全方位にわたる人事ソリューションを提供し、お客様の人事DX推進をご支援しています。 その結果ユーザ数も100企業グループを超え、業界トップクラスの導入実績を保持しています。
2020年にはSAP SuccessFactorsビジネスへの貢献を評価され、SAP アワード・オブ・エクセレンス特別賞（SuccessFactors部門）を日本で唯一受賞しました。
昨今、日本企業の人事ソリューションへの期待の高まりも見えるなか、より多くの企業に弊社の人事ソリューションを提供するために継続的な体制の拡大を図りたいと思います。

【豊富な知見と先進トレンドを基に開発する独自ソリューション】
ChatGPT-4oを搭載したAIチャットボット「MetisAI」やデジタルAI面接 (HireVue)とSAP SuccessFactors採用管理の連携ソリューション、人的資本データの可視化を実現する「Ulysses 人的資本ダッシュボード」、お客様の様々なニーズに対応する「Ulysses」ソリューション群など最新技術に対応！

【100企業グループに及ぶ導入実績と豊富な知見】
中堅企業から大企業まで幅広く豊富な導入実績、豊富な導入経験で培ったSAP人事ソリューションに関する知見、知見の粋を集めて開発した導入テンプレート「Ulysses」など取引先も豊富！

【オデッセイの働きやすさは公的機関からも認定を受けています。】
★働きがいのある会社認定(GPTW/4年連続）
★家庭と仕事の両立支援推進企業(東京都/2019年認定-2022年更新）
★東京テレワークアワード推進賞(東京都/2021年）

「社員環境満足度」について：https://www.odyssey-net.jp/recruit/environment/

【SAPビジネスへの貢献度や顧客満足度おいて優れた成果を上げています※SAP AWARD受賞】
オデッセイは、SAPジャパン株式会社主催のSAP AWARD OF EXCELLENCEにおいて、SAPビジネスへの貢献度や顧客満足度などにおいて優れた成果を上げたSAPパートナー企業に授与される賞を複数回受賞しています。
2020年　SAP AWARD OF EXCELLENCE2020　特別賞（SuccessFactors）
2024年　SAP AWARD OF EXCELLENCE2024 SAP-qualified partner-packaged solution

顧客要件を分析し、SAPの機能をベースとした人事領域のソリューションを提供していただきます。
SAP SuccessFactorsの導入プロジェクトにおいて、現状分析、要件定義からカスタマイズ、アドオン設計、テスト支援に至るまで、どのプロジェクトタスクでも担当することが可能です。
3名〜5名程度のチームリーダーとしてチームマネジメントも担当していただきます。

【キャリアパス】
希望と適性に応じて、マネジメントスキルの向上や、テクニカルコンサルタントとしての技術力の向上を目指したキャリアアップが可能です。

【プロジェクト事例】
大手建設会社SAP SuccessFactors（Employee Central/ Performance & Goals/ Succession & Development/ Learning）導入〜運用保守
大手食品会社SAP SuccessFactors（Employee Central/ Employee Central Payroll）導入〜運用保守　　等

SAP-HCM領域コンサルティング経験、又はSuccessfactors経験2年以上

【歓迎】
HCM・SF導入プロジェクト経験者優遇
(SAP以外のシステムの人事領域コンサルティング経験も歓迎します。ご相談ください)
SAP認定コンサルタント資格（HCM又はSF）を保有されている、又は資格はお持ちでなくても同等レベルの知識・ご経験をお持ちの方。