株式会社Cygames
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株式会社Cygamesの企業評判企業評判詳細
性別に関係なく仕事は割り振られるので、性別による差別は特に感じなかった。
女性社員で産休・育児休暇の取得とその後復帰されている方もそれなりに居た。
社内セクハラに対しても、自分の知る限りでは厳重に注意されていると感じた。
しかし、職種や部署によっては男性社員の割合が比率が高いところもあるため、そのような男性が多い環境に適応出来るかどうかが求められる場合もあるだろう。
また、言葉遣いがキツい上司も数人おり、、注意や叱責などにより泣いている女性の方を何度か見たことがある。
総じて、職場としては比較的女性でも働きやすいのではないかと思うが特定の状況におけるメンタルの強さも必要かもしれない。
女性社員で産休・育児休暇の取得とその後復帰されている方もそれなりに居た。
社内セクハラに対しても、自分の知る限りでは厳重に注意されていると感じた。
しかし、職種や部署によっては男性社員の割合が比率が高いところもあるため、そのような男性が多い環境に適応出来るかどうかが求められる場合もあるだろう。
また、言葉遣いがキツい上司も数人おり、、注意や叱責などにより泣いている女性の方を何度か見たことがある。
総じて、職場としては比較的女性でも働きやすいのではないかと思うが特定の状況におけるメンタルの強さも必要かもしれない。
職種・所属・役職
ゲームその他・カスタマーサービス部・一般社員/メンバークラス
性別
男性
在籍状況
退職済
雇用形態
正社員
入社形態
中途入社
在籍期間
6～10年
平均残業時間
20時間
平均年収
---
有給消化率
20%
回答者による総合評価
4.00
女性メンバーの働く環境
4.00
福利厚生
4.00
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株式会社アメージング同業界の「女性メンバーの働く環境」
会社内での待遇や人間関係などは特に問題を感じなかったが、始業時間が遅く役職によってはかなり遅い帰宅になってしまい一人で夜道での帰宅をしたくない女性にはおすすめできない。
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