面接対策・選考情報がある企業一覧

求人票以外の業務内容もよく読んでおくべきだった。
事前の資料やサイトは目を通していて正解でした。

スキルとチャレンジ精神

人が穏やかでよい職場かと思います。
定時が7時間といえど、残業時間を足したら他社と左程変わりない印象です。。

今回しっかり準備してきましたし、ありていに言えますと現実的にこれ以上準備出来たところ思いつきません。

自分の社員として活躍されている若者をしっかりサポートされる企業に見えます。

そもそもなぜゲームプランナーを選んで、プランナーとして何を達成したいというのは重視されたと思います。

志望動機と退職理由以外で何を聞かれましたか？

• 過去の仕事経験

面接の中で面接官に伝えた志望理由

研修や資格に対する制度がしっかり用意されていてスキルアップしていきたいという思いで志願しました。

志望動機と退職理由以外で何を聞かれましたか？

• 過去の仕事経験

面接の中で面接官に伝えた志望理由

社会人になってからプログラムの重要性を感じる場面がよくあり、自分のマーケティングスキルを活かして、プログラミングスキルをより多くの人が身につけることにつながるといいと思います。

志望動機と退職理由以外で何を聞かれましたか？

• 過去の仕事経験

面接の中で面接官に伝えた退職理由

業務委託に切り替えるため

志望動機と退職理由以外で何を聞かれましたか？

• 過去の仕事経験

面接の中で面接官に伝えた志望理由

リスキリングに力を入れている
スタートアップである

面接の中で面接官に伝えた志望理由

スタートアップで自分自身の力を試せる
教育の分野に興味があったため

志望動機と退職理由以外で何を聞かれましたか？

• 過去の仕事経験

志望動機と退職理由以外で何を聞かれましたか？

• 過去の仕事経験

志望動機と退職理由以外で何を聞かれましたか？

• 過去の仕事経験

面接の中で面接官に伝えた退職理由

代理店だと点での付き合いになることがネックだと感じたため

志望動機と退職理由以外で何を聞かれましたか？

• 過去の仕事経験

志望動機と退職理由以外で何を聞かれましたか？

• 過去の仕事経験

志望動機と退職理由以外で何を聞かれましたか？

• 過去の仕事経験

面接の中で面接官に伝えた退職理由

新しいことを周りの同世代と一緒にやっていきたいから。

面接の中で面接官に伝えた志望理由

ワクワクするような仕事をしたかったから。採用ホームページの若手社員へのインタビューを見て、裁量をもって働けてると感じたから。