面接対策・選考情報がある企業一覧

志望動機と退職理由以外で何を聞かれましたか？

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志望動機と退職理由以外で何を聞かれましたか？

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面接の中で面接官に伝えた志望理由

PMとして雇入れ直後の業務についてお話を頂けたことで、イメージが明確になったので志望度が高いというお話をしました。

面接の中で面接官に伝えた退職理由

メンター需要の低下を軸に説明をしました。

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面接の中で面接官に伝えた退職理由

短期的なコンテンツマーケティングが多く、中長期的な成果を出せるコンテンツマーケティングの比重を増やしたいと思い、転職を決意しました。

面接の中で面接官に伝えた退職理由

キャッチアップのため、転職活動をしています。二次受けの案件が多く、要件定義にたずさわる機会が少ないこと、二次受けのため一旦プロパーを挟んでユーザーとのやり取りを行うことがもどかしく直接のやり取りを行いたいため。

志望動機と退職理由以外で何を聞かれましたか？

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面接の中で面接官に伝えた志望理由

ユーザーとの直接やり取りを行え、また上流工程を経験できる環境であると思ったため。

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面接の中で面接官に伝えた志望理由

求人票を拝見して、御社は豊富な開発案件が持って、自社開発もあり、職務内容はシステムの設計から運用までを担当できております。
今まで積んでいたシステム運用・保守の経験を活かせるとともに、安定な環境で、長期プロジェクト開発に携わることができ開発の実務経験やスキルを向上にしていきたいと考えております。
御社は自身のキャリアアップできる環境だと感じておりますので、志望いたします。

面接の中で面接官に伝えた退職理由

現在までは契約社員として、就職活動がしていました。
今後は安定な仕事環境を求めるため、正社員として、これまでの経験を活かしながら成長できる環境でチャレンジしたいとの思います。