
ニンテンドーキューブ株式会社
ニンテンドーキューブ株式会社の企業評判回答者別の企業評判

回答者による総合評価
未経験からの活躍
オフィス環境/テレワーク
開発体制・環境
成長性・将来性
人材育成/研修/キャリア
待遇面の評価
社内評価方法
女性メンバーの働く環境
福利厚生(手当・制度)
入社前後のギャップ
年収・給与
副業への対応
エンジニアスキルアップ
私が入社した時点ではこれと言った研修は無く、とにかくオンザジョブで、やって覚えて...
リラックススペースでゲームの試遊や息抜きが出来、自販機やコーヒーメーカーもあるの...
PCスペックは申告すればスペックの良いものが貸与される、またはスペックアップして...
親会社が無くならない限り、安泰な企業ではある。 技術革新としてはCEDEC等の...
私が中途ということもあり、人材育成についてはほぼ自分でやっていく感じだった。 ...
役職者にならない限りは給与面では厳しい。その上で労働時間は多いので、その仕事が好...
結果を残しても、ノーミスと、ミスをして結果を残すのとでは評価に響く。 繁忙期に...
女性は25%程いた記憶があるが、女性に対しての環境は良かった記憶がある。 お茶...
基本的なものは整っているし、部ごとに活動費もあり、部のメンバーで食事に行ったり映...
基本的に役員までフランクに接してくれ、ギャップは少ないように思える。 冗談を言...
30時間のみなし残業代が含まれているので、そこは大きい。 賞与は年に1度で、平...
副業は禁止。 私は副業に当たらない資産運用をしていたので、給与が低くても問題な...
スキルアップは就業後に出来た。上司に●●で勉強したいのでというと、タイムカードを...
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